看護師の転職、1年のうちでベストな時期はいつ？｜看護師のキャリア・転職お悩みQ&A（6）

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看護roo! キャリアアドバイザーシノハラ

キャリアアドバイザー歴10年の経験で、看護業界の転職事情はおまかせ。仕事終わりのランニングが毎日の日課。

看護師の転職、ベストな時期はいつ？

キャリアアドバイザー・シノハラ

看護師さんの転職でおすすめの時期の一つは「4月入職」です。求人が多く、入職後のフォローも厚いことが多いですよ。

また、退職者が多く出る「夏や冬のボーナス後」も求人が増えるタイミングです。

 

転職活動にかける期間は1～3カ月ほどが一般的ですが、希望する入職時期に合わせて余裕を持って準備しましょう！

看護師の転職におすすめな「4月入職」

「病棟を3年経験して、そろそろ転職かな…」と考える看護師さんは多いですよね。でも初めてとなると、転職するのにふさわしい時期やタイミングについて、なかなかイメージしづらいと思います。

看護師さんが転職するのにおすすめの時期の一つは「4月入職」です。

年度の区切りとなる3月末は、退職者が出やすい時期ですよね。一定規模以上の病院やクリニック、介護施設などでは、年度の入れ替わりに退職者が増えることを見越して、毎年4月入職の中途採用の計画を立てているところが多いんです。

そのため、4月入職の求人は1年の中でも数が多く、その分、検討できる病院・施設が広がります。幅広い選択肢の中から自分の希望に合った求人が見つけやすいのが、4月入職のメリットですね。

4月入職のメリットはもう一つあります。それは、新しい職場に慣れやすいフォロー体制があることです。4月は新卒の入職も重なるので、教育体制や研修体制を整えているところが多くなっています。それに、他の時期に比べて同期になる転職者が多いのもポイント。同じ境遇の仲間がいると心強いですよね。

このように、4月入職は1年を通しても特におすすめの転職タイミングです。

ボーナス後は求人が増える

4月入職の次にチェックしたいのが、夏のボーナス支給後の7～8月ごろと冬のボーナス支給後の1～2月です。

転職するとき、「せっかくならボーナスを受け取ってから辞めたい」と考える方は多いでしょう。一方で病院も「辞めた人の穴を早めに埋めたい」「繁忙期の冬に向けて人手が欲しい」と思っているので、ボーナス後の時期は求人がぐっと増える傾向があります。

この時期の求人では、病院側はなるべく早く入職してくれる方を求めています。気になるところがあったらすぐに応募できるように、準備しておくのが転職成功のコツですよ。

転職活動にかかる時間は1～3カ月

看護師の転職活動にかかる時間は、一般的に「情報収集から内定までおよそ1～3カ月」と言われています。

看護師の転職市場でも最近、採用活動の時期が少しずつ早まっていて、たとえば「1年前の春から募集・選考がスタートし、夏には予定の求人枠が埋まってしまう」というケースもあるようです。

その一方で、ボーナス後の欠員補充の求人など、1～2カ月の短期で採用が決まるケースもたくさんあります。「年明けに転職活動を始めて4月入職」とスピーディーに転職する方も少なくないですよ。

ただ、いずれにしても、転職活動は「早め早めの動き出し」が大切です。特に、短期戦で転職活動を行う場合には、応募・面接と退職交渉を同時に行わないといけないので、スケジュールをしっかりと立てて進める必要があります。

とはいえ、初めて転職活動となると、きっと分からないことだらけですよね。困ったらいつでも転職のプロであるキャリアアドバイザーに相談してくださいね。

 

看護roo!編集部 柴田栞