アセスメント力…
新人看護師です。
GICUに勤務しています。
日勤は半一人立ちをして、先輩がﾌｫﾛｰきてくださる形で働いています。
最近、先輩から『アセスメント力が足りない。勉強してる？』といわれることが多くなりました。
疾患についての勉強はしています。
それを患者さんの病態に合わせることができていませんでした。
ほかにも急変時になぜ急変したのかもアセスメントすることができてないといわれることが多いです。
どうしたら、的確なアセスメント力をつけることができるのでしょうか？
新人ナースのトピック
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本日の問題
◆がん看護の問題◆抗がん剤治療中に「手足のしびれ」を訴えたとき、特に高まるリスクはどれでしょうか？
- 転倒による骨折
- 脱毛
- 口内炎
- 感染症による発熱
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エデン7年目 / 介護老人保健施設 / 大阪府
令和8
04
16
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| ¥ 262,000 | ¥ 0 | ¥ 40,000 | |
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| ¥ 10,000 | ¥ 0 | ¥ 33,000 | |
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| 4回 | 2交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 345,000 | ¥ 1,060,000 | ¥ 5,200,000 | |
みー1年目 / 病棟 / 秋田県
令和7
12
22
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|---|---|---|---|
| ¥ 210,000 | ¥ 0 | ¥ 60,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 10,000 | |
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| 5回 | 2交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 280,000 | ¥ 650,000 | ¥ 4,010,000 | |
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