自分にだけ態度が違う先輩
看護師約8年目の先輩の態度が自分にだけ違うなと感じます。
初めてその先輩にダブルでついて頂いた入職約2ヶ月目の時に、朝の合わせで疾患について少し違うことを言ってしまった時から態度が少しずつ変わっていきました。
違うことを言ったあとすぐにリーダーの所へいき、「なんか違うこと言ってるんですけど」というような感じで言いに行っているのが見えました。
その後もその先輩についていただく機会が多く、その度に私がいるのをわかっているのかは分かりませんが私のことを話しており、私が来た途端に不自然なほどに話すのをやめたり、モニターがなっている時にわざわざ名指しで見てと言われたり、当たりが強かったり、居ないもののような態度を取られているなと感じる場面が多々あります。
もちろん私にも非があることは十分に理解していて、改善しようと頑張ってはいるのですが、その先輩とあたると失敗しないようにしないとという思いが強くなってしまい、空回りして失敗してしまい、同じことの繰り返しになってしまいます。
今入職してから約4ヶ月経ちましたが、既に病棟に上がるのが怖く、看護師は自分には向いていないのではないかと自信がなくなってきました…
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本日の問題
◆フィジカルアセスメントの問題◆腋窩での正しい体温測定の方法はどれでしょうか？
- 測定前に汗を拭き取る
- 測定時に脇を少し開く
- 寝たきりの場合は服の上から測定する
- 入浴後に測定する
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さまり20年目 / 病棟 / 東京都
令和8
04
13
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| ¥ 250,000 | ¥ 0 | ¥ 136,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 54,000 | |
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| 8回 | 2交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 440,000 | ¥ 1,020,000 | ¥ 6,300,000 | |
まりも12年目 / 病棟 / 神奈川県
令和8
03
27
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| ¥ 320,000 | ¥ 22,000 | ¥ 18,200 | |
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| ¥ 0 | ¥ 20,000 | ¥ 95,811 | |
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| 4回 | 2交代制 | 7時間 | |
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| ¥ 476,011 | ¥ 1,600,000 | ¥ 7,312,132 | |
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