リーダーについて
フリートーク
匿名さん
(11年目以上)
私の勤める病院では、日々のリーダーは師長が決めています。
先日 私が翌日のリーダーについていたのですが、入職1年半の方が、私に対し Aさんがリーダーするんですか？とバカにしたような言い方で言ってきて、師長に相談せず、半ば誘導的に私についていたリーダーを外し他の方につけました。
その方は自称 仕事が早いという方で、コールにはあまり出ない、自分のいいように事を運ぶ方です。
翌日 結局私はフリー業務となっており、ナースコール対応(コールが多い職場です)
ばかりで足が棒のようになるほどコール対応しました。
皆さんの勤務先では、翌日のリーダーやメンバーの振り分けを誰がどのように作成していますか？
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