結婚を機に他県へ就職された方
現在4年目の者です。
彼氏が他県で仕事のため、結婚を機に私も引っ越すことになりました。
ただ、現在コロナの状況であるので急いではいません。
ここで質問があるのですが、私は新人からユニット勤務であり、そこの方針としてプリセプターやリーダーは5～6年目が担うこととなっていました。そのため、私はただの平看護師としての経験しかありません。転職にあたり、プリやリーダーの経験がないのはマイナスになるのではないかと不安になっています。
コロナ禍で引越しは急いではいないとはいえ、来年度いっぱい残ってプリやリーダー経験をするか(来年度5年目ですがやるとは決まっていないのでならないかもしれない)、来年度中盤で退職をするか迷っております。
また、結婚という理由での転職ですので、今後子どもができることを考えると、早めに転職してそこで何年か経験を積んで子供を産み育てた方が転職先への迷惑も軽減するかな、、と考えを巡らせてしまいます。
結婚を機に転職された方、経験談等お聞かせ願います。
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エデン7年目 / 介護老人保健施設 / 大阪府
令和8
04
16
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| ¥ 262,000 | ¥ 0 | ¥ 40,000 | |
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| ¥ 10,000 | ¥ 0 | ¥ 33,000 | |
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| 4回 | 2交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 345,000 | ¥ 1,060,000 | ¥ 5,200,000 | |
ゆん5年目 / 病棟 / 佐賀県
令和7
11
16
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|---|---|---|---|
| ¥ 231,000 | ¥ 0 | ¥ 40,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 41,000 | |
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| 3回 | 3交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 312,000 | ¥ 856,000 | ¥ 4,600,000 | |
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