デイサービスでハンドマッサージは違法？
タイトルの通り利用者様のハンドマッサージを全職員行うようにと、これは業務の一環だからと社長命令だからと言われましたが、何かあった時に責任の所在はどうなるのか、最悪免許にひびく事にならないのか気になり投稿しました。今後の流れによっては保健所などに匿名で通報した方がいいのか？など悩んでいます。社長命令と言われましたがほとんど講習もないままの状況です。
マッサージ経験ある方いらっしゃったらお話聞かせてください。マッサージは違法であれば社長に話するつもりですが退職もやむを得ないのかな、と考えています。ご意見よろしくお願いいたします。
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今日の看護クイズ
本日の問題
◆解剖生理の問題◆平均血圧の計算式はどれでしょうか？
- 収縮期血圧－拡張期血圧
- 心拍出量×末梢血管抵抗
- 拡張期血圧＋（脈圧÷3）
- （収縮期血圧＋拡張期血圧）÷2
767人が挑戦！
解答してポイントをGETナースの給料明細
みーこ9年目 / 病棟 / 高知県
令和8
05
20
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| ¥ 217,200 | ¥ 0 | ¥ 85,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 4,000 | ¥ 40,950 | |
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| 6回 | 2交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 347,150 | ¥ 607,036 | ¥ 4,772,836 | |
地方公務員2年目 / 病棟 / 北海道
令和7
12
26
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|---|---|---|---|
| ¥ 262,000 | ¥ 20,000 | ¥ 50,000 | |
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| ¥ 27,000 | ¥ 0 | ¥ 12,000 | |
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| 5回 | 2交代制 | 10時間 | |
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| ¥ 371,000 | ¥ 1,150,000 | ¥ 5,602,000 | |
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