退職時
退職するときって何でこう心をえぐるような言葉がたくさん出てくるんですかね？
退職の面談をしました、退職理由は職場の人間関係ですが正直に言わず体調不良と伝えました。医師からの診断書もありました。
円満退職するときもあると思いますが、まさに裏切り者扱い…まあ仕方ないといえば仕方ないんでしょうがメンタル激落ちしました。
明日から来なくて大丈夫って逆ギレだし…
退職届はすぐ書いてって言われるし、すぐ辞めさせてくれるからいいけどさ…
他の方で酷い退職をした方いらっしゃいますか？
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さまり20年目 / 病棟 / 東京都
令和8
04
13
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| ¥ 250,000 | ¥ 0 | ¥ 136,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 54,000 | |
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| 8回 | 2交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 440,000 | ¥ 1,020,000 | ¥ 6,300,000 | |
norisio22年目 / 病棟 / 茨城県
令和8
01
28
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|---|---|---|---|
| ¥ 233,000 | ¥ 15,717 | ¥ 136,500 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 85,400 | |
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| 7回 | 2交代制 | 7時間 | |
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| ¥ 470,617 | ¥ 552,596 | ¥ 6,200,000 | |
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コメント(全3件)
円満退職ではなく、普通に行かなくなったことがあります。
円満退職されただけえらいと思います。
お疲れさまでした。
有給消化を希望して同期にまで裏切り者扱いされていた退職者はいました。
ギリギリまで笑顔で夜勤して有給すててシレッと退職しないと円満にならないんですかね、、、
残された側ですが…
6人退職した年に、1人だけ有休全消化を希望し、看護部長にまで上申しに行ったツワモノがいました。
その人だけは1月位から有休全消化して、他の人はトータル10日位の消化で退職してました。
有休取るなとは言いませんし、権利だとは分かっていますが、バランス考えずに自分さえ良ければ良いという考えには同意できませんね。
どうしても万人に納得してもらうのは無理なので、聞き流すとよいのでは？
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