愚痴です。
私は慢性頭痛を持っており、ほぼ毎日頭痛や眩暈、吐気を模様しております。
ある朝、ひどい頭痛で嘔吐してしまい体調不良で急遽休みを頂き、次の日はキツくても出勤をしました。朝来て主任に挨拶しても無視。怒ってるのだと思い、休んでしまった事に対して謝ろうと思いましたが、怖くてそれ以上話かけられず。仕事中にタイミングを計らい言おうと思いました。しかし、お昼頃リーダーに私が休んでしまった事により忙しかった事や、それを何もなかったように出勤し謝らないといった愚痴を言ってるのを耳にしました。お昼休憩中は3人体制のため2人で話をしてたため、私はひたすら患者の対応に走り回ってました。患者対応が落ち着いた所で話が終わり、何事もなかったように主任は何処かへ行ったため、リーダーに私は呼び出され、社会人として謝った方がいいと言われました。
謝ってほしい割には私と会話をしたくない、コミュニケーションをとりたくない態度をずっと見せられて、そこまでされて私が謝る必要性ってあるのだろうか疑問に思いましたが、今後の事も考えてきちんと謝罪をしました。
休んでしまった日にもう一人のスタッフも体調不良で休んでしまったため、凄く大変だったと後から聞かされました。しかし、そのスタッフには何も言わず、私だけに謝罪を求めていました。
それからは基本無視、私の所が忙しくても見ないふり、勤務間際で処置についてても先に帰る始末。
出勤したら嫌そうな態度、休めば文句。
来月で辞める予定ですが、私は後1ヵ月、ここで働く必要性ってあるのでしょうか。
心も体も限界に近いです。私はどうすればいいのでしょうか。残り1ヵ月我慢するべきなのでしょうか、
フリートークのトピック
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