過去の休職は査定に響くのですか?
1年目の頃に精神的にキツくて3ヶ月休職しました。その間、いろいろ気持ちの整理も出来てやっぱり看護師として頑張ろうと思い同じ職場の同じ部署で復帰しました。それ以降は、体調不良以外では休むことなく(復帰以降は両手に収まる日数しか休んでいません)楽しく仕事をしているのですが、4年目になってもその休職の事を持ち出されて昇給やボーナスの査定に含まれてしまっています。仕事に向き合う態度や姿勢は文句なしと言われました。
過去の休職はこんなに引きずられるものなのですか?何だか腑に落ちません。
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本日の問題
◆精神看護の問題◆急性期の統合失調症患者が興奮してナースコールを頻回に押しているとき、適切な対応はどれでしょうか?
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- 定期的に訪室して安心感を与える
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みーこ9年目 / 病棟 / 高知県
令和8
05
20
| ¥ 217,200 | ¥ 0 | ¥ 85,000 | |
| ¥ 0 | ¥ 4,000 | ¥ 40,950 | |
| 6回 | 2交代制 | 0時間 | |
| ¥ 347,150 | ¥ 607,036 | ¥ 4,772,836 | |
のん2年目 / 病棟 / 福岡県
令和7
12
18
| ¥ 194,100 | ¥ 0 | ¥ 55,000 | |
| ¥ 5,000 | ¥ 0 | ¥ 31,900 | |
| 5回 | 2交代制 | 0時間 | |
| ¥ 286,000 | ¥ 580,000 | ¥ 4,012,000 | |
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