病棟のトップが不在
療養型の病院に勤務しています。
先々月から変わった病棟の師長が、とにかく自分の都合の良いようにしか勤務を組みません。(週の始めや自分の苦手な仕事のある日には必ずいない。なんなら、補佐もいない事が殆ど←人手不足で師長や補佐も夜勤もします。)
トップ達がいない毎日。明らかに師長がやらないといけないような仕事を押し付けられます。
療養型なのに人手不足で忙しく、忙しく残業を書くと、「あの日、忙しかった?」と、咎められるスタッフもいるようです。←忙しくない日なんてないのに。。
師長は部長と仲が良いので、部長に相談してもあまり改善はなさそうです。
師長も補佐もいない勤務で働いている方は他にもいますか?
また、こう伝えたら改善してもらえたなど方法があったら教えて下さい。
フリートークのトピック
いま読まれている記事
今日の看護クイズ
本日の問題
◆精神看護の問題◆急性期の統合失調症患者が興奮してナースコールを頻回に押しているとき、適切な対応はどれでしょうか?
- 必要なときだけ押すよう伝える
- すぐに対応せず待ってもらう
- 迷惑だと注意する
- 定期的に訪室して安心感を与える
586人が挑戦!
解答してポイントをGETナースの給料明細
エデン7年目 / 介護老人保健施設 / 大阪府
令和8
04
16
| ¥ 262,000 | ¥ 0 | ¥ 40,000 | |
| ¥ 10,000 | ¥ 0 | ¥ 33,000 | |
| 4回 | 2交代制 | 0時間 | |
| ¥ 345,000 | ¥ 1,060,000 | ¥ 5,200,000 | |
なー19年目 / 病棟 / 佐賀県
令和8
05
29
| ¥ 307,000 | ¥ 16,000 | ¥ 25,000 | |
| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 15,000 | |
| 3回 | 2交代制 | 5時間 | |
| ¥ 363,000 | ¥ 1,144,000 | ¥ 5,500,000 | |
9120人の年収・手当公開中!
給料明細を検索


コメント(全6件)
全コメント(6件)を見るコメントを書き込むには、ログインが必要です。初めての方は、新規登録の上ご利用ください。
ログイン / 新規登録