入職前の休み希望
4月から新しい病院(病棟)へ転職する予定です。
4月の平日と土日に1回ずつ趣味のイベントがあり、できれば応募したいのですが、入職前から休み希望を出すことは非常識でしょうか？
以前の転職の際は、入職前の面談で希望を聞いていただいたのですが…。
新卒、既卒ともに入職する病院なので、やはり4月はオリエンテーションなどでとくに平日は難しいかなと考えています。
普段のやり取りは全てメールで、今後先方から一度は入職日の流れなどの連絡が来る予定です。
しかしイベントの応募の期間も迫っており、諦めるか、連絡をしてみるべきか迷っています。
ぜひご意見を伺いたいです。
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むらよしまいこ10年目 / 病棟 / 沖縄県
令和8
02
14
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| ¥ 290,000 | ¥ 150,000 | ¥ 50,000 | |
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| ¥ 25,000 | ¥ 0 | ¥ 15,000 | |
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| 5回 | 2交代制 | 20時間 | |
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| ¥ 530,000 | ¥ 640,000 | ¥ 7,000,000 | |
ゆん5年目 / 病棟 / 佐賀県
令和7
11
16
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|---|---|---|---|
| ¥ 231,000 | ¥ 0 | ¥ 40,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 41,000 | |
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| 3回 | 3交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 312,000 | ¥ 856,000 | ¥ 4,600,000 | |
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