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ブランク11年、準備するのでアドバイスください(通報)
復職まで何をしたらいいのか、気持ちばかりが焦っている私にアドバイスをお願いします。
長いです↓
新卒後、循環器内科・心臓血管外科病棟で4年間働きました。
24時間患者受け入れ病院だったこともあり日勤帯でもレスピ7台と大部屋8人を一人で受け持ちカテ出しカテ後も自分で…など盛り沢山で疲れ、結婚と同時に逃げるように退職。仕事せずに10年、現在2年生と年中の子がいます。
下の子が小学校に上がる年の夏休み以降に復職を検討中ですが、その頃にはブランク11年です。
一年半の準備期間があるので頑張りたいのですが、困ったことに主婦を満喫しすぎて今では看護学生よりも知識がありません。
たった4年しか働いていないことも大きいですが、そこで得た知識どころか学校で習ったことも全て『無』になっているのです。
もともと頭は良くありません。今あまりに馬鹿になりすぎて何をしたらいいのか本当にわからない。
自分で考えていることは
①体力作り
本気で入院患者と同じくらいの体力。筋トレと運動でじっくり体を戻します。
②復職研修
3日間、5日間などの時間で座学と技術を見てくれる病院にぜひ申し込みたい。その時間子供はどうするか問題もあるが絶対に行きたい。そこで打ちのめされて復職断念になるのも怖いが。
③自分で勉強
これが最難関。
とりあえずズル看シリーズの「自分閻魔帳」を買ったが、全く頭に入らない。なぜだ。
もっともっと基礎がいいのかもしれない。とりあえず口→食道→噴門→胃→幽門→十二指腸?なんかもうこの辺も覚えてないレベル。
本当に『無』になってしまった。
血液循環も何がどうだか全く…何も…
レスピなんてあの時の私は何をどう見てたの…?
あんまり馬鹿すぎて途方にくれるばかりなんです。
いっそ国家試験の勉強まで戻るか!と思いましたが制度や法律の問題も多いし幅広すぎて無駄か…?いやそこは自分で必要なところだけ掻い摘めばいい話か…などとぐるぐる。
長期ブランクから復帰した方、準備期間に活用した本の名前をぜひ教えてください。
ここまでの脳みそになってしまった方はいらっしゃるのでしょうか…。
また上記3つ以外にもこれをした方がいいよ、ということがありましたらアドバイスをお願いします。
私が病棟にいた頃は9時〜13時まで週3勤務のフリー業務パートさんがいました。
私もその働き方が理想です。
病棟フリー業務、私にもできるかなぁ。
クリニックや介護施設、訪問看護は私には向いていないと思うので考えていません。判断力、指示する能力が皆無なので看護師が少ないところでは 働けないと思います。
一年半努力したい。
何から手を付けたらいいですか…?
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◆老年看護の問題◆高齢患者が「今日はごはんいらない」と食事を断る日が増えてきたとき、看護師がまず確認すべきことはどれでしょうか?
- 食費を気にしていないか
- 嚥下や咀嚼のしづらさがないか
- 家族関係に変化があったか
- 食器の並べ方が気に入らないか
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コメント(全4件)
パートで病棟という条件で見つけてはどうですか?
ただ1つ言いたいのはあれもダメこれもダメと自分で決めてしまうと転職に狭き門になりそうな気がします。
心機一転、1から頑張りますって心意気があればこちらも受け入れやすいですが経験してもいないのにこれは向かないと決めつけてしまうのはもったいない気がします。
>001 匿名さんさん
おっしゃる通り病棟での短時間パート希望です。
フリー業務と言いつつ、入院受け入れや受け持ちも必要になる可能性も覚悟はしています。
甘くはないですが…そのための準備としてどうしたらいいのだろうと考えているところです。
>> あれもダメこれもダメ
>> 経験してもいないのにこれは向かないと決めつけてしまうのはもったいない
これもおっしゃる通り。ですが私の性格的に何かを自分で判断して指示するのは無理だと思います。
学校のPTAや幼稚園母の会、そういうものを経験して自分の能力のなさを痛感しました。
思えば現役時代もリーダー業務が始まってからはあまりのストレスに顔中に吹き出物が出たり、不眠になってめちゃくちゃな生活をしていました。
介護施設や訪問看護など、看護師が少ない中で自分が判断して誰かを動かす指示を出す場面を想像するだけでもう涙が出そうになるのです。
ここまで自信がない状態であえて選択する必要はないと思っています。
では病棟ならできるのか?とも思いますが、相談できる人数が段違いなのでまず精神的に安定します。
働く場所を限定してしまうと雇ってくれる場所がなかなか見付からないかもしれませんが、根気よく当たっていくしかないと思っています。
思うのですが検診病院のパートなんてどうでしょう。
あと仕事内容も悩みどころですが、子供が熱出したときどうするの、ていうほうが
実際働き始めたとき悩ましいものです。
自己実現よりね。
そんなで私は子育てのときは一般パートしてました。ママばかり多い職場で突然の連休や早退に理解のある職場でした。賃金は安かったですよ(笑)
子供が大学行く頃になりようやく数十年のブランクののちに、デイに行きました。
私は資格的に一人で指図できる立場ではなく、またビビリでパニックおこしたり、施設で働くの大変でした(泣)
でも日勤常勤ならいなかでは施設のほうがスタート給が良いもんで…
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