通報専用画面

該当するトピックまたはコメントの通報をクリックすることで、編集部に通報することができます。

委員会の仕事をしたくない、、、(通報)

フリートーク
匿名さん (4~10年目)

年々委員会の仕事が重くなってきます。通常の業務もですが、委員会でも責任ある仕事を任されるようになりました。

明けの日は12時位まで残り委員会の仕事をしたり、会議の準備のために休みの日に出てきたりします。

時間外の委員会の仕事は無給ですし、何の意味があるのかと思いながらしています。残っていると嫌味を言われ、委員会の仕事ですと言うとまぁ仕方ないけど、出来れば時間内にしないとと小言を言われる日々です。

誰も時間外に働きたくて働いている人はいないと思うのに、、、きついと言っても改善してくれる兆しはなく、転職するしかないのでしょうか?しかし、どこの病院も委員会はありませよね、、、?

コメント(全2件)

001匿名さん (4~10年目)

優先順位の低い仕事や無駄を極力削減して業務のスリム化を図ることは考えないといけないと思います。
その上で必要な業務なら法律で定めた残業代を出すよう要求するとか、時間内にと言うならその業務にかかる必要時間を明確にして勤務内に別室で委員会業務に専念するなどの交渉も必要でしょう。
職場に労組はありませんか。
ないなら同じ思いの人たちを巻き込んで行動していかないとこういうのはなかなか変わらないです。
最終手段としては時間外業務の証拠を残して労働訴訟もありですが、どっちみち誰か何とかしてほしいと待っているだけではみんな長いものに巻かれているだけで終わってしまいます。
私の勤務先は委員会業務とか夜勤の休憩確保とかの面ではわりと負担が軽くなっていますが、それも職員が声を上げ行動してきた結果です。
若手ではなかなか発言しづらいですから、責任ある仕事を任されるようになった中堅以上が発言権のある先輩なんかをうまく味方につけて動いていけないかなと思います。

2021/10/11 20:48
002匿名さん (4~10年目)

ほとんどの病院で常勤ならやる所が多いと思います。
やりたくないってならパートで働くか派遣で働くのがいいと思います。

2021/10/12 01:13
元のトピックに戻る

フリートークのトピック

トピックを立てる
お悩み掲示板トップへ

いま読まれている記事

あの人よりも|マンガ・ぴんとこなーす【617】

マンガ・踊る!ツナ看劇場。【全記事まとめ】

特定行為看護師になるには?38項目のできることや研修内容、診療看護師(NP)との違いも解説

レンジで5分!麻辣湯|マンガ・看護師 桃井ゆまのふんばりごはん日誌【95】

【具体例でわかる】看護師の個人目標の書き方|目標管理シートがパッと書ける!

トランス脂肪酸はなぜアメリカで禁止に?―日本人が注意すべき食事リスク

鶏レバーの白ワイン煮|マンガ・看護師 桃井ゆまのふんばりごはん日誌【88】

1日1分で疲れがとれる「耳ひっぱり」実践講座【1】

1分で頭すっきり!眠気撃退「耳ひっぱり」実践講座【2】

あなたの精神年齢は何歳?|ナースな心理テスト【21】

採血が難しい血管選手権!|看護師の本音アンケート

【例文付き】研究計画書の書き方~研究計画を立てよう!|看護研究「攻略」マニュアル(4)

ICLSコースとは?看護師が受けるメリットや難しいと言われる理由を紹介

2分で完成!トマえびそうめん|マンガ・看護師 桃井ゆまのふんばりごはん日誌【99】

看護師の強い味方!手荒れを防止する「ハンドクリーム」は?|ナースが選ぶ!ベストコスメランキング【10】

今日の看護クイズ

本日の問題

◆周産期・産婦人科の問題◆ビタミンK2シロップを新生児に投与する目的はどれでしょうか?

  1. 出血に対する予防
  2. 感染に対する予防
  3. 母乳吸啜の練習
  4. 水分補給

9550人が挑戦!

解答してポイントをGET