ミスばっかりしてしまいます。

まずミスを繰り返す人は自分はダメだ、とかダメと思っているだけで、自分で対策の答えを出そうとしない人に多い。

リンカーンも言ってるように、転んでしまったことに関心はない、そこから立ち上がるところに関心があるとゆうように、自分で答えを出してこそ成長ですよ。

謙虚な姿勢はいいけど他人の出した答えに頼ると、その場凌ぎで意識に残らないから又別のミスが出るよ。

ミスしないようにするには自分はどうしたらいいのか、他の人もミスするかもしれないから直しておこう、注意を促しておこうとかを考えながら仕事したらミスや危険が見えてきてミスは減らせるんじゃないかな。

>001 匿名さんさん
>> まずミスを繰り返す人は自分はダメだ、とかダメと思っているだけで、自分で対策の答えを出そうとしない人に多い。
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>> リンカーンも言ってるように、転んでしまったことに関心はない、そこから立ち上がるところに関心があるとゆうように、自分で答えを出してこそ成長ですよ。
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>> 謙虚な姿勢はいいけど他人の出した答えに頼ると、その場凌ぎで意識に残らないから又別のミスが出るよ。
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>> ミスしないようにするには自分はどうしたらいいのか、他の人もミスするかもしれないから直しておこう、注意を促しておこうとかを考えながら仕事したらミスや危険が見えてきてミスは減らせるんじゃないかな。


コメントありがとうございます！
そうですね……自分で考えてこそですね。

まず、早く出勤し、余裕を持って準備・確認できるようします。
時間ギリギリにきてさっさと準備出来るのは仕事に慣れてからです。

指差呼称というのがあります。指指し確認し、口に出して言い、いった言葉を自分の耳で聞く。確認の精度が上がるそうです。

個人的な工夫としては、処置や記録の抜けがないよう、勤務中にふと思いついたけど今すぐは出来ないことなどをメモしてます。あとでメモを見返し、やり残しがないようしてます。

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確認に確認をするしかないと思う。
またミスしたらどうしようとか余計なことを考えると集中出来なくてミスします。
同じことを繰り返すとまわりから信用なくすから同じ失敗は繰り返さないでね。

私も1年目のときは、夜勤明けはほぼ毎回インシデントレポートを書いていました。
先輩によると、1年目のうちはどんな些細なことでもインシデントレポートを書く、と。

その甲斐？あってか2年目からはインシデントを起こしにくくなったように思います。
そして、後輩にも自分と同じミスを起こす前に、こういうインシデントがあるから注意しようね、と事前に教えてあげられます。

1年目。ほんとに大変でしたが、今、がんばれば次につながりますよ。