いじわる
フリートーク
匿名さん
(4～10年目)
自分ばかり追い込み、悪口ばかりいう上司達がいます。
本当に精神的にまいってるのですが、どうしたらよいでしょう。泣
フリートークのトピック
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今日の看護クイズ
本日の問題
◆呼吸器の問題◆呼吸困難、レントゲンで肺に陰影、発熱、湿った咳があるとき、最も考えられる疾患はどれでしょうか？
- 気管支喘息
- 肺炎
- 過換気症候群
- 肺塞栓症（PE）
10738人が挑戦！
解答してポイントをGETナースの給料明細
地方公務員2年目 / 病棟 / 北海道
令和7
12
26
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| ¥ 262,000 | ¥ 20,000 | ¥ 50,000 | |
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| ¥ 27,000 | ¥ 0 | ¥ 12,000 | |
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| 5回 | 2交代制 | 10時間 | |
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| ¥ 371,000 | ¥ 1,150,000 | ¥ 5,602,000 | |
みー1年目 / 病棟 / 東京都
令和8
04
08
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|---|---|---|---|
| ¥ 270,800 | ¥ 9,076 | ¥ 33,831 | |
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| ¥ 28,500 | ¥ 0 | ¥ 63,328 | |
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| 3回 | 2交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 405,535 | ¥ 593,580 | ¥ 5,460,000 | |
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コメント(全2件)
もし強い指導を招くような自身の欠点があるなら改善は意識したほうがいいですが、あとは自分が強くなるか環境を変えるかですね。
・職場内に直属上司以上の立場かつ信頼できる相談相手がいる、または相談窓口がある→直属上司に対する指導や処分を求める、自分が異動を希望する等の相談
・相談先がない→転職の検討
どの職場、どの業界にいってもこういう人は必ずいます。
どうしても我慢出来ないなら転職しかないけど次行ってもそういう人はいるかもって念頭においておいた方がいいですよ。
自分でもそういう人がいる時はどうするか考えたりすることも必要ですよ。
他人は変えられないので。
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