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残業代つきますか?(通報)
うちの病院は残業代がほとんどつきません。ついても2時間までです。残って仕事する毎日ですが、残業を付けると本当に仕方の無い残業だった?と確認されます。
私は1年生と二人ペア、指導しながら重たい部屋を見ていました。記録どころではなく、オペを出して、オペを迎えて。入院とって、1年目の急患指導して、また、オペを迎えて、部屋の患者さんの処置もして、やっと記録が出来るってなったら、急変。落ち着いた頃には定時をとっくに過ぎていました。一年目は定時で帰るので、残務は1人で処理です。もちろん2時間では終わりませんが2時間残業をつけました。すると、本当な残業なの?何で時間通りに終わらないの?です。私だけではなく、他の人達も同じ状況で、4年目以上がほとんど帰れない状況です。私の手際の悪さも問題ですが、こんなに毎回嫌な気持ちになりながら残業を貰うくらいなら、つけない方がいいとなり、みんなサービスで2時間以上働いて帰ってます。
皆さんの病院も同じ様に残業はあまり付けられませんか?
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 168,000 | |
| 5回 | 2交代制 | 0時間 | |
| ¥ 478,500 | ¥ 538,000 | ¥ 6,280,000 | |
むぅ7年目 / その他 / 静岡県
令和8
02
07
| ¥ 279,900 | ¥ 12,000 | ¥ 23,000 | |
| ¥ 28,000 | ¥ 0 | ¥ 52,100 | |
| 2回 | 2交代制 | 3時間 | |
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コメント(全5件)
うちは病棟によります。
急性期病棟は残業多く残業代はきちんと申請するよう言われます。申請用紙が0.25時間(15分)単位なので、25分働いたら30分として申請可能です。休出時は他の日に残業つけてOKです。
慢性期病棟は残業自体がなく定時出勤・定時退勤です。情報収集も勤務時間内に時間設定されています。
介護病棟は手当が高いかわりに残業代は一切出さず定時に帰らせる圧力凄いので、定時に帰るために情報収集以外のサービス前残業を1時間くらいする人が多いです。
うちは施設勤務で先にみなしで数万入ってます。
でも残業するのは月に1、2回1人勤務で急変続きで記録が出来なかった時に1時間ほど残業する程度です。
残業代はつきます。つけます。
残業理由も簡単に記入しないといけないので、理由によっては差し戻されることはありますが、そうしたら少し理由変えれば受理されます。
苦労して働いてる毎日は、金で報いてもらいたいものですね。
ただ前残業は全く申請できないし、看護界全体でそれは課題だと思うけどほんとに早く改善されてほしい。
法律的には、ユニフォーム着替えてるところからお金発生してるはずだっていいますよね…
うちはすごくしっかりしてるんで、つけるのが申し訳ない程度の仕事でも付けないと怒られます。
少し前に輸液交換で少し残業したのですが、流石にこの程度ではつけきれないと、申請はせずに帰りました。
そしたら次の仕事日に副師長に呼び出されて、貴方のやってる仕事はちゃんと患者のための行動なんだから付けなさい。
私たちがやってる仕事はちゃんと意味のあることだから軽くみてはいけません。
とお説教を受けました。
凄くしっかりした職場ですし、看護師の仕事を理解してる方ばかりです。
つきません。私には。
師長のお気に入りやベテランにはつきます。そして、その時間になるとお喋りばかり・・・