モチベーションが下がっていきます
ページを開いてしまった方には申し訳ないのですが、ほぼ愚痴になってしまいます。
現在の職場(精神科病棟)に入ってそろそろ満2年になろうとしています。自分で選んだ職場なんだから仕方ないだろうとは思うのですが、最近どうしてもモチベーションが上がらないので吐き出させていただきます。
まず、他スタッフのミスが多く、注意しても直す気がないのか全く減りません。なんなら勤務中にスマホをいじっている程です。上司に相談してもことなかれ主義で注意、指導をあまりせず何も変わりません。結局ミスに気づいてしまうのでフォローするというのが続いています。
また、患者対応も十分に行わず無視することが多いため、担当であろうがなかろうが私が話を聴くことが多くなります。患者と関わりすぎないほうが良い場面もありますが、それ以前の問題です。
最も大きいのはいくら自分が丁寧な仕事や他スタッフのフォローをしたり、他の病院で学んだ便利なシステムを作成しても何も評価されないことです。むしろ他スタッフを注意、指導すると陰口を言われて終わりです。
他人に評価されるために看護師になったわけではないのですが、やはり辛い気持ちはあります。今は調子を問うと笑顔で「調子良い」と答えてくれる患者たちが心の支えになっています。支えなければならない人たちに支えてもらうのもおかしな話ですが。
やはりただの愚痴になってしまいましたが、読んでいただきありがとうございます。吐き出して少し自分の頭を整理できました。これからもがんばります。
フリートークのトピック
いま読まれている記事
今日の看護クイズ
本日の問題
◆周産期・産婦人科の問題◆出生時に蘇生が必要ない新生児の状態はどれでしょう?
- 自発呼吸がない
- チアノーゼがある
- 手足の筋緊張が低下している
- 心拍数が150回/分
1472人が挑戦!
解答してポイントをGETナースの給料明細
地方公務員2年目 / 病棟 / 北海道
令和7
12
26
| ¥ 262,000 | ¥ 20,000 | ¥ 50,000 | |
| ¥ 27,000 | ¥ 0 | ¥ 12,000 | |
| 5回 | 2交代制 | 10時間 | |
| ¥ 371,000 | ¥ 1,150,000 | ¥ 5,602,000 | |
お気楽一般社員12年目 / 救急外来 / 神奈川県
令和7
12
23
| ¥ 293,600 | ¥ 15,201 | ¥ 71,000 | |
| ¥ 28,000 | ¥ 0 | ¥ 64,199 | |
| 5回 | 2交代制 | 3時間 | |
| ¥ 472,000 | ¥ 1,736,000 | ¥ 7,400,000 | |
9120人の年収・手当公開中!
給料明細を検索


コメント(全4件)
全コメント(4件)を見るコメントを書き込むには、ログインが必要です。初めての方は、新規登録の上ご利用ください。
ログイン / 新規登録