コロナ禍での転職について
新卒で回復期病棟に勤めて4年目の看護師です。脳卒中に興味を持ち、急性期で脳卒中に特化した病院への転職を決めました。
既に内定が出ている状態ではありますが、ここへ来て緊急事態宣言...
どの病院でもコロナ患者が出ることは有り得る状況ではありますが、この状況下で環境を変えることに不安が大きいです...
また、自分自身最近体調を崩してしまい、普通に働く分には問題ありませんが、環境を変えることでの体調の変化も心配です。師長も情勢・体調を踏まえてもう少し転職時期を伸ばしてもよいのではないかと言ってくれています。
もちろん、現在脳卒中看護を学びたい気持ちは強いので、そういった点ではタイミング的に今がベストだとは思うのですが、転職時期は今一度考えるべきでしょうか...?
ご意見頂ければ幸いです。
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本日の問題
◆精神看護の問題◆急性期の統合失調症患者が興奮してナースコールを頻回に押しているとき、適切な対応はどれでしょうか？
- 必要なときだけ押すよう伝える
- すぐに対応せず待ってもらう
- 迷惑だと注意する
- 定期的に訪室して安心感を与える
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エデン7年目 / 介護老人保健施設 / 大阪府
令和8
04
16
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|---|---|---|---|
| ¥ 262,000 | ¥ 0 | ¥ 40,000 | |
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| ¥ 10,000 | ¥ 0 | ¥ 33,000 | |
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| 4回 | 2交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 345,000 | ¥ 1,060,000 | ¥ 5,200,000 | |
天職2年目 / 病棟 / 愛知県
令和8
01
25
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|---|---|---|---|
| ¥ 220,000 | ¥ 24,000 | ¥ 45,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 33,000 | |
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| 3回 | 2交代制 | 12時間 | |
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| ¥ 322,000 | ¥ 880,000 | ¥ 4,744,000 | |
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