転職、

病院を変えてもいいし異動希望出してもいいと思います。
でもまた希望じゃないとこに配属されたり、思ったより技術が習得できないとこになったらどうするんですか？
今更だけど確かに新生児は技術はあまり習得できませんが、細かいケアやなにより知識がものすごく得れる場所なので凄くもったいないなと思いました。
自分は新生児の後に成人に行きましたが、その時の知識にかなり助けられてますよ。
要はどこに配属されたのかではなく、自分がどれだけ積極的に勉強してきたかなのだと思います。
得れるものが少ないというのはただの怠惰だと自分は思います。

私も1番さんと同じ意見です。あなたの経歴で総合病院に転職したなら、NICUになる可能性が高いのではないでしょうか。異動でも転職でも希望の科に配属になるかどうかはわかりません。その部署、その部署で学ぶことで看護力が得られると思います。だってNICUだったら清潔不潔は厳しいですよね。それは今後に活かせるでしょうし。ルート確保とかってわかりやすい看護技術だけど慣れれば何年経ってからでも習得できますからね。
形成の専門病院よりは眼科の専門病院の方が多いから眼科も今後にいかせますよね。既往歴のある患者さんなら何を気をつけるかを学べるし、自分次第だと思いますよ。

私も新卒採用でNICUでした。
希望では無かったですけど4年働きました。確かに一般に言われる看護技術(採血等)成人の病棟ではないので身につかなかったかもしれませんが、観察力や瞬時の判断能力、看護観、細やかな看護ケアなど得たものは多い。
どこに配属されたとしても、少しは続けないと…何も見えてこないよ。何と比べてるのかは分からないけど、焦らないで。

絶対希望の配属になるなんて病院は少ないのでは？このままのお考えだとどこに行ってもやっていけませんよ。