妊娠してしまったら…勤務変更について

匿名さん

投稿日:2018/07/29 19:04

妊娠した場合夜勤免除っていう所もあるとおもいます

実際に夜勤やっている先輩もいました


ただ夜勤が2人体制なので何かあったときに困るので自粛した方がいいものか…とおもいます

夜勤は産休ギリギリまでつづけたいと迷うのですが
みなさんどうしてますか?

自分としては夜勤をやりたいと思っています(日勤が続く方が調子が悪い…)


夜勤の相棒側だったら嫌だなぁとか思うのかもしれないと思います
だけどその辺は自己責任というか…
万が一のことがあった場合、夜勤してたからダメになったとかそういうことは絶対に言わないと思います
そもそも勤務を変更して日勤ばっかりだったのに流産してしまった人も知っているしこればっかりは特に理由はないきがします

重いものは持つなとか言いますけど私の姉は5歳になる上子をだっこしたりもしてたしなとか思うんですが重いものってそんなにいけないのでしょうか?

患者さんの体位交換やオムツ交換もあるけどその程度でダメになるならきっと安静にしててもダメなんじゃないのかと思うし…



長くなりましたが
妊娠したら夜勤するな‼️っていう風潮なんでしょうか?
やりつづけたかたは周りの反対はなかったか教えて下さいm(__)m

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017 匿名さん

2018/07/30 20:40

トピ主は夜勤やりたいって言うから夜勤入れたのに流産したけど自己責任だよね〜とか言いそうで怖いわ〜
それにどこも皆トピ主の病棟のようにまったりしているところばかりではないと思うけど、そういった事に考えが及ばないんですかね?
同じ職場の妊婦の先輩と一緒に夜勤入らなかったんですか?まぁ、その職場なら先輩のフォローなんかしなかったのかもしれませんが
なんだか色々と残念な人ですね。

018 匿名さん

2018/07/30 22:52

主さんは例え妊婦さんが夜勤に入って満足に働けなくてもそのフォローを大変だとか面倒だとか迷惑だとか思わない人なんですね、すごいですね。そこは素直に尊敬します。職場の忙しさにもよるとは思いますが。
私は全面的に主さんの文面に違和感しか感じませんでした。
一つ言えるのは主さんが妊婦になった時、自分が周りに気にしないで〜と言ったことも周りは気にすること、自分の思うように他人は動いたり思っていたりしないということです。

019 匿名さん

2018/07/30 23:39

夜勤したいならしたらいいけど、とりあえず、医療者なら母体と胎児にとって安全な生活とはどのような生活か勉強して理解して欲しい。

020 匿名さん

2018/07/31 01:48

んー
夜勤してたから流産しても仕方ないっていう決めつけがわからないという感じかなぁ
そうやって周りが本人に夜勤してたからじゃんって言って罪悪感を植え付けていそう…
夜勤しなくても流産する人も普通にいるのにと思う


妊娠に限らず夜勤は普通に協力してやるもんであってほしい

021 匿名さん

2018/07/31 02:20

>83歳で夜勤している人がいるけどその人の方がよっぽど心配なくらいです。

83歳の看護師(准看護師かもしれないけど)?!
聞いた限りで最高齢です。

022 匿名さん

2018/07/31 19:36

だから頭使えよと思う!
法律はどうなっていますか?
看護師の流産、早産率が高いことはどう分析するの?

看護学校からやり直しなさい

023 匿名さん

2018/07/31 20:02

え、夜勤って違法?
希望し申請したら免除されるけど夜勤続けてもいいはずだよ


看護学校からやり直せばわかることでもなかろうw

024 匿名さん

2018/07/31 23:01

>022 匿名さんさん
>> だから頭使えよと思う!
>> 法律はどうなっていますか?
>> 看護師の流産、早産率が高いことはどう分析するの?
>>
>> 看護学校からやり直しなさい

022さんは何を言いたいんでしょう
法律とかこんなもんですけど。

時間外・休日労働・深夜業の規制(労働基準法第66条関係)
妊産婦が請求した場合、使用者は、時間外労働・休日労働・深夜業をさせてはならない。
〈妊産婦が請求しなければいつまでも深夜勤務していい〉

産前産後休業(労働基準法第65条関係)
産前休業:使用者は、6週間(多胎妊娠の場合は14週間)以内に出産する女性が請求した場合、就業させてはならない。
〈請求しない限りギリギリまで働ける〉

妊娠中及び出産後の健康管理に関する措置(男女雇用機会均等法第12条・13条)
 事業主は、女性労働者が母子保健法に定める保健指導、または健康診査を受けるための必要な時間を確保し、その指導事項を守ることができるように、勤務時間の変更、勤務の軽減等必要な措置を講じなければならない。

まあ、この程度です。看護師の流産、早産率が高くても、看護師だけ特別な法律なんてないと思うけど、私も勉強不足ですかね。
働きたいなら申請しなければいい。
ただ、夜勤まで決まってるのに急な体調不良や切迫なんかで休まれると、夜勤者を急にさがさなければならないから日勤だけの方が迷惑はすくないってことも、このトピ主は想像できてない。

025 匿名さん

2018/08/01 01:07

トピ主です


もう一度言いますが私は別に妊婦ではないしなんなら結婚もまだの独身なんですが…(笑)

現に夜勤をされている看護師の方々が想像力が乏しく判断力もなく周りの迷惑を考えていないわがままな自分勝手ということですか?



私が知りたいのは実際の現場では実際に免除申請が出来ているのか、申請出来ない雰囲気があって夜勤してるのか、それともべつに普通に自分の意思で今まで通り勤務しているのか、その時反対されなかったのかとかそういうことです。




読解力がないだけなのかただ私に文句を言いたいのかイライラしてしまいました…
夜勤をしようとする考えの時点での批判はまだ分かりますがそれでも現に夜勤を続けている看護師に対してどう解釈するんだろうって感じます…


こんなところで喧嘩腰に言われても…と思います
単純にアンケートです


①免除申請が出来ているのか
②申請出来ない雰囲気があって夜勤している
③自分の意思で今まで通り勤務していて応援されている
④自分の意思で今まで通り勤務しているが反対されている

こんなところで。
これなら分かりやすいですかねー

026 匿名さん

2018/08/01 07:46

別にどうでもいいかな
自己責任でお願いね

027 匿名さん

2018/08/01 09:58

妊娠してお腹の赤ちゃんを守ってあげれるねはお母さんだけだから、周りがどーこー言っても、大丈夫ですって無理して働いて体が辛くなったり、ホルモンバランス崩れるから精神的にもきつなる。そんな状態で働いて検診に行ったら胎児の心拍ありませんなんて言われたらどうですか?身も心もボロボロになってしまうよ。
記事で見たけど、胎児仮死でお腹の赤ちゃんが亡くなって職場に連絡したけど人がいないから休みを上げれない、下ろすのは次の休みにしてなんて師長に言われて数日亡くなった赤ちゃんと共に泣きながら働いたなんて話を読みました。命の大切さ亡くなる辛さを知ってる人がこん目にあうのが看護師です。私はこの記事を読んで泣きました。私は仕事しながら3人の娘の母になれたので!
あなたがどう赤ちゃんと向き合って行くかではないですか?それで夜勤もやりたいなら何があっても心折れず責任持って、周りに愚痴らずやればいい。

028 匿名さん

2018/08/01 13:20

なんだか終わらないアナムネをとっている気分になりました…


聞いた質問に答えて貰えなくて自分の言いたいことに勝手に変換して語りだされる無限ループ……


答えやすいように選択肢をまとめてもダメ…


最終排便がいつかを聞いただけなのに、○月○日と答えるだけで済むところを
『実は昔からずっと便秘がちでぇ~下剤を飲んでもなかなか出ないんですよ~』
と言われ結局いつなのかわからない時の心境…




みなさん貴重なお時間ありがとうございますm(__)m
以上トピ主でしたーm(__)m

029 匿名さん

2018/08/01 16:04

他人の意見を素直に受け取れない残念なトピ主でしたね。


聞いた質問に答えて貰えなくて自分の言いたいことに勝手に変換して語りだされる無限ループ……〉

これはあなたでしょう?笑

030 匿名さん

2018/08/01 19:18

自分の意見に賛成する人しか探さないんじゃ無理っぽ!
こんなタイプに似たわけわかんない
言葉の通じない新人増えたわ〜
違うよ〜と言っても自論にやたらとこだわるタイプ?
おつかれっしたw

031 匿名さん

2018/08/01 20:21

別に答えなきゃいけないもんじゃないからみんな言いたい事だけ言ってるんだってわかんないかね。

032 匿名さん

2018/08/01 20:41

ハハハ、アンケートしても答えがでないのは、、、

ここに出産経験者がいない(私もね)か、
経験者でも読解力がないか。

私の周囲の妊婦さんは、
夜勤免除願い出すと、病棟から外来に変わったり、職員の多い病棟に異動することが多いから産休に入るまで夜勤してる人が多いですよ。
一緒に働いていて、気を使わないわけにはいかない。
力仕事もそうだけど、死後の処置とかさせたくないですよね。
うちの地方では鏡やハサミなどの厄除けをポケットに入れて、処置してるようです。

033 匿名さん

2018/08/01 20:52

夜勤は本人から申し出があれば免除するよー。
ギリギリまでバリバリ稼ぎたいという人もいれば、日勤ですら勘弁という人もいて(こういう人は診断書出して休む)。

034 匿名さん

2018/08/01 21:37

トピ主は自分の意見に同意してほしいだけ

035 匿名さん

2018/08/02 03:04

本当に単純に夜勤続けたって人もいて、その意見を聞きたいけどここでは無理な雰囲気が作り出されてる…
トピ主が夜勤するかしないかに論点がすり替えられてる


ここではまともな会話は成立しない

036 匿名さん

2018/08/06 23:02

私はトピ主さんの選択肢から選ぶと②の状況で妊娠8ヶ月前まで夜勤入ってました。
免除申請したくても出来ませんでした。師長に反対されたので。

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