有給休暇
新しく立ち上がる部署への異動するように師長から言われました。その後異動先のシフトがなかなかできず、出来上がると現在の部署の勤務と新しい部署の勤務で4日勤準深と6連勤となりました。体調が問題なければ我慢しますが、手を仕事中に怪我をし、オペしてます。その後遺症で夜勤も痛みをかばいながら最近入り出したところになります。引き継ぎもない、連勤を組まれるということで休みの交渉をしてますがもらえません。有給を使ってくださいとお願いしてもここで使いますか?と言われ再度お願いするとどういう意図でこれは言ってますか？と言われました。
有給休暇の消化は自分の意図で看護師はできないんでしょうか。皆さんの病院はどうですか？
フリートークのトピック
いま読まれている記事
アンケート受付中
看護学生のとき就職先を決めるうえで、重視したポイントは？
- 立地・通いやすさ 40%
- やりたい看護・やりがい 6%
- 他の回答
- 投票数3246票
- 残り4日
【感染防護グッズ】正直めんどくさい⋯選手権
- マスク 1%
- 手袋 1%
- 他の回答
- 投票数2165票
- 残り6日
今日の看護クイズ
本日の問題
◆看護技術の問題◆医療用手袋の正しい交換タイミングはどれでしょうか？
- 患者さんごと
- 1日1回
- 破れるまで使う
- 汚染するまで使う
1810人が挑戦！
解答してポイントをGETナースの給料明細
地方公務員2年目 / 病棟 / 北海道
令和7
12
26
 |
 |
 |
 |
|---|---|---|---|
| ¥ 262,000 | ¥ 20,000 | ¥ 50,000 | |
 |
 |
 |
|
| ¥ 27,000 | ¥ 0 | ¥ 12,000 | |
 |
 |
 |
 |
| 5回 | 2交代制 | 10時間 | |
 |
 |
 |
 |
| ¥ 371,000 | ¥ 1,150,000 | ¥ 5,602,000 | |
り5年目 / 介護老人保健施設 / 愛知県
令和7
11
18
|
|
|
|
|---|---|---|---|
| ¥ 240,000 | ¥ 4,000 | ¥ 40,000 | |
|
|
|
|
| ¥ 10,000 | ¥ 0 | ¥ 56,000 | |
|
|
|
|
| 4回 | 2交代制 | 2時間 | |
|
|
|
|
| ¥ 350,000 | ¥ 900,000 | ¥ 5,100,000 | |
9082人の年収・手当公開中！
給料明細を検索
コメント(全3件)
全コメント(3件)を見るコメントを書き込むには、ログインが必要です。初めての方は、新規登録の上ご利用ください。
ログイン / 新規登録