先輩のあたりがキツい…上司への報告について。
閲覧ありがとうございます。
8年目の看護師です。現在は急性期外科病棟に勤務しており、今年の4月に転職してきました。
1人とても当たりのキツい先輩がいます。
指導に必要な態度とは思えず、嫌われているんだろうなと感じます。
中途採用で入職しましたがなかなか思うようにいかず、ミスをしたり元々どんくさい人間のためスマートに仕事できず、イライラさせてしまい嫌われたのだと感じています。
具体的には言葉がとてもキツいです。
吐き捨てるように言われます。
例えば、
自分の私物を押し付けて「これどこかにやっといて」(自分でやれよ)
医師の指示通り動いていたら途中で静止され「私それやってって言いました？言ってないですよね？」と言われたり…(医師の指示通り動いていますと伝えると、私は言ってないですよね？と再度詰められる。お前は何者だ？と思う)
サマリーをチェックしてくださっていたので、ありがとうございますと伝えると「なに？なんか悪いの？」と言われたり…
もう顔を合わせるたびにぐちぐち言われ精神的に参っています。
そろそろ病棟主任に報告し相談したいと思っています。師長に話す前にワンクッション必要かと。
精神的に辛いので物理的な距離を置きたい。
PNSのパートナー、できれば夜勤ペアも数ヶ月の間外して欲しい。
と伝えたいのですが、転職してきたばかりでこんな相談をして良いものか悩んでいます。
元気なときはいいのですが、疲れていたり落ち込んでいる時にあの口調で言われると…参ってしまいます。
帰宅しても元気がでず、涙がでます。
どうしたらいいでしょうか？
できれば、退職したくありません。
意見をください。
よろしくお願いします。、
フリートークのトピック
いま読まれている記事
アンケート受付中
あなたがほしいスーパーパワーは？
- ある（コメント欄へ） 59%
- 思い浮かばない 34%
- 他の回答
- 投票数2789票
- 本日まで
看護師業務のための「保険」加入してる？
- 加入している 29%
- 加入していない 61%
- 他の回答
- 投票数2341票
- 残り5日
今日の看護クイズ
本日の問題
◆循環器の問題◆左心不全患者に急速な輸液を行った場合に特に注意が必要なリスクはどれでしょうか？
- 発熱
- 呼吸困難
- 乏尿
- 嘔気
9401人が挑戦！
解答してポイントをGETナースの給料明細
か1年目 / その他 / 北海道
令和7
06
27
 |
 |
 |
 |
|---|---|---|---|
| ¥ 200,000 | ¥ 0 | ¥ 40,000 | |
 |
 |
 |
|
| ¥ 13,000 | ¥ 0 | ¥ 7,000 | |
 |
 |
 |
 |
| 4回 | 2交代制 | 0時間 | |
 |
 |
 |
 |
| ¥ 260,000 | ¥ 900,000 | ¥ 4,020,000 | |
ゆきだるま3年目 / 病棟 / 石川県
令和7
09
07
|
|
|
|
|---|---|---|---|
| ¥ 263,300 | ¥ 0 | ¥ 50,000 | |
|
|
|
|
| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 11,950 | |
|
|
|
|
| 5回 | 2交代制 | 0時間 | |
|
|
|
|
| ¥ 325,250 | ¥ 796,264 | ¥ 4,699,264 | |
9079人の年収・手当公開中！
給料明細を検索
コメント(全5件)
全コメント(5件)を見るコメントを書き込むには、ログインが必要です。初めての方は、新規登録の上ご利用ください。
ログイン / 新規登録