試用期間中の解雇について

フリートーク
匿名さん (4~10年目)

6月から小規模病院で働いてます。
夜勤中に同じ勤務だったの同僚と経営者の噂話をしていたら、一緒に話していた同僚が経営者に告げ口したようで経営者の耳に入り怒られました。興味本位で話をした私が悪いんですが経営者に「いつでもクビにできるんだからね」と言われました。入ったばかりなのでまだ試用期間なんですが経営者の噂話を言って経営者を不快にさせたことで試用期間中に解雇できるものでしょうか。もし、解雇となる場合事由はなになりますか?協調性の欠落とかですか?それとも会社への不利益などになるんでしょうか?

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今日の看護クイズ

本日の問題

◆医療制度の問題◆同僚が患者さんから暴力を受けた際の声かけで適切なものはどれでしょうか?

  1. 「それくらいで騒ぎすぎでしょ」
  2. 「あなたの対応が良くなかったんでしょう?」
  3. 「ちょっとくらい我慢すればいいのに」
  4. 「怖かったよね、いつでも相談に乗るよ」

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