健診センターを辞めたい
ここで弱音を吐かせてください。
病院内にオープンして1年経つ健診センターで働いています。
紆余曲折あって、今年4月から病院理事長の奥様が健診センターの理事をしています。
正直、もうやっていく自信がありません。看護師は私を含めて正社員が2人、最近入職したパートさんが1人。
立ち上げ期間だから仕方ないとは思いつつ、どんどん業務が拡大していって、この先不安しかありません。利益を上げなきゃいけない云々など大人の事情も分かりますが、限られた人員しかいないのに、突っ走るのはやめてくれ…と思います。
人によっては、なんのこれしきって思うかもしれないし細かい内容は書ききれないですが、そろそろ限界を感じており、病んでしまう前に立ち去りたいとしか思えなくなっています。
奥様はとりあえず話は聞いてくれる人ですが、結局自分の立場と権力で推し進めてしまうので、気持ちと身体が付いていかないのです。
あと自分のやり方にすんなり従わない姿勢が少しでも見られたりすると、目が合わないというか…。
極め付けは理事長の奥様なので、睨まれたらアウトだし、なんだかもう疲れました。（語彙力なくてすみません）
なんでも言って！というわりに、結局自分の思い通りに進めてしまう。
もう疲れました
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◆皮膚の問題◆褥瘡の治癒を促す適切なケアはどれでしょうか？
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ゆん5年目 / 病棟 / 佐賀県
令和7
11
16
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| ¥ 231,000 | ¥ 0 | ¥ 40,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 41,000 | |
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| 3回 | 3交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 312,000 | ¥ 856,000 | ¥ 4,600,000 | |
り5年目 / 介護老人保健施設 / 愛知県
令和7
11
18
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|---|---|---|---|
| ¥ 240,000 | ¥ 4,000 | ¥ 40,000 | |
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| ¥ 10,000 | ¥ 0 | ¥ 56,000 | |
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| 4回 | 2交代制 | 2時間 | |
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| ¥ 350,000 | ¥ 900,000 | ¥ 5,100,000 | |
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