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新人のほうが基本給が高い(通報)
フリートーク
匿名さん
(11年目以上)
中途入職して、今年で5年目です。
職場の病院の募集要項を見ていたところ、新入職の初任給の基本給が今の私の基本給より多いのです。3万円ほど。
皆さんどう思いますか?
ご意見あったらお願いします。
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りんりん10年目 / 病棟 / 東京都
令和8
05
15
| ¥ 246,500 | ¥ 0 | ¥ 64,000 | |
| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 168,000 | |
| 5回 | 2交代制 | 0時間 | |
| ¥ 478,500 | ¥ 538,000 | ¥ 6,280,000 | |
まりも12年目 / 病棟 / 神奈川県
令和8
03
27
| ¥ 320,000 | ¥ 22,000 | ¥ 18,200 | |
| ¥ 0 | ¥ 20,000 | ¥ 95,811 | |
| 4回 | 2交代制 | 7時間 | |
| ¥ 476,011 | ¥ 1,600,000 | ¥ 7,312,132 | |
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コメント(全1件)
そういうこともあるよねー、話では聞いたことあります。
もう一回就職し直すという手もありかな。
やったことはないけど、聞いてみても損はないんじゃない。でも、今年ベースアップがあるかもよ。
普通コンサートチケットでも洋服でも売れ残ってくると値下がりしますよね、先に高い買い物して同じ物が値下げしたから私のも返金しなさいよ、という世の中の仕組みにはなってないようです。
でも、例外もありました。
旅行のツアー料金なんですけど。
ネットで早めに申し込んで、催行中止になることもあるから、決定になるかちょいちょいチェックしてたらなんと値下げされてた。
キャンセル料金不要の期間だったんで1回キャンセルして申し込みし直したことがある。ツアー中に他のお客さんから料金の話になって、その人は元々の料金を払ったとのことだった。
別の旅行会社のツアーでは窓口申し込みしてたんでツアー会社で窓口での支払いのときに値下げになったのでと自動的に値下げ料金適応となった。
ツアー中に他のお客さんと料金の話になって、その人は元々の料金を払ったとのことだった。