夏休み
夏休みは希望で3日取れます。しかし、早い者勝ちなので、私が休んでいる間にほとんど埋まっており、12月しか余っておらず、その月に夏休みをとる予定です。それは良いですが、12月の夏休みを取った日に委員会の研修が重なっており、まだ先のため、12月中の他の日に夏休みをずらせないかと確認しました。すると、もうずらせないと言われ、結局私は夏休みの3日間研修となりました。研修は日勤の中で行うため、拘束時間は日勤の時間です。みんなは業務中に行う仕事の一環の研修を私は夏休みにする事になります。師長さんに相談すると、仕方ないねと言われたのですが、これはあまりにも酷くはないでしょうか、、、
フリートークのトピック
いま読まれている記事
今日の看護クイズ
本日の問題
◆精神看護の問題◆急性期の統合失調症患者が興奮してナースコールを頻回に押しているとき、適切な対応はどれでしょうか?
- 必要なときだけ押すよう伝える
- すぐに対応せず待ってもらう
- 迷惑だと注意する
- 定期的に訪室して安心感を与える
483人が挑戦!
解答してポイントをGETナースの給料明細
むらよしまいこ10年目 / 病棟 / 沖縄県
令和8
02
14
| ¥ 290,000 | ¥ 150,000 | ¥ 50,000 | |
| ¥ 25,000 | ¥ 0 | ¥ 15,000 | |
| 5回 | 2交代制 | 20時間 | |
| ¥ 530,000 | ¥ 640,000 | ¥ 7,000,000 | |
おじゅん11年目 / 病棟 / 北海道
令和8
02
19
| ¥ 450,000 | ¥ 0 | ¥ 50,000 | |
| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 0 | |
| 5回 | 2交代制 | 10時間 | |
| ¥ 500,000 | ¥ 0 | ¥ 6,000,000 | |
9120人の年収・手当公開中!
給料明細を検索


コメント(全8件)
全コメント(8件)を見るコメントを書き込むには、ログインが必要です。初めての方は、新規登録の上ご利用ください。
ログイン / 新規登録