夏休み
夏休みは希望で3日取れます。しかし、早い者勝ちなので、私が休んでいる間にほとんど埋まっており、12月しか余っておらず、その月に夏休みをとる予定です。それは良いですが、12月の夏休みを取った日に委員会の研修が重なっており、まだ先のため、12月中の他の日に夏休みをずらせないかと確認しました。すると、もうずらせないと言われ、結局私は夏休みの3日間研修となりました。研修は日勤の中で行うため、拘束時間は日勤の時間です。みんなは業務中に行う仕事の一環の研修を私は夏休みにする事になります。師長さんに相談すると、仕方ないねと言われたのですが、これはあまりにも酷くはないでしょうか、、、
フリートークのトピック
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今日の看護クイズ
本日の問題
◆免疫・膠原病の問題◆関節リウマチの症状を軽減するための適切な対応はどれでしょうか？
- 1日中ベッドで安静にする
- 朝のこわばりに対して温罨法を行う
- 座るときは正座をする
- 痛みがあっても関節は強く動かす
280人が挑戦！
解答してポイントをGETナースの給料明細
お気楽一般社員12年目 / 救急外来 / 神奈川県
令和7
12
23
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| ¥ 293,600 | ¥ 15,201 | ¥ 71,000 | |
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| ¥ 28,000 | ¥ 0 | ¥ 64,199 | |
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| 5回 | 2交代制 | 3時間 | |
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| ¥ 472,000 | ¥ 1,736,000 | ¥ 7,400,000 | |
おじゅん11年目 / 病棟 / 北海道
令和8
02
19
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| ¥ 450,000 | ¥ 0 | ¥ 50,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 0 | |
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| 5回 | 2交代制 | 10時間 | |
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| ¥ 500,000 | ¥ 0 | ¥ 6,000,000 | |
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