師長さん
師長さんが異動されてきて1年が経ちました。パワハラで有名な方でしたが、段々と、そのパワハラ振りを発揮し、連続6年、異動以外で誰も辞めなかったうちの病棟から、退職希望がちらほら聞こえてます。仕事自体は嫌いでなく、これまで頑張ってきたので、辞めるのは勿体ない気もしますが、心を病む程頑張るのも、、、と思います。そして、辞めたいと言っても辞めさせてもらえないかもしれません。看護部より通達がきても変われなかった師長さんが変わる事は難しいと思うので、私達が変わるか、耐えて頑張るか、辞めるかになると思います。私は辞める方向に気持ちが傾いているのですが、退職を受け入れてもらえない場合はどうすれば良いのでしょうか？そして、今年度いっぱいで辞めると伝えてからのパワハラに私が耐えられるか、、、色々考えると本当に辛いです。
フリートークのトピック
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今日の看護クイズ
本日の問題
◆免疫・膠原病の問題◆関節リウマチの症状を軽減するための適切な対応はどれでしょうか？
- 1日中ベッドで安静にする
- 朝のこわばりに対して温罨法を行う
- 座るときは正座をする
- 痛みがあっても関節は強く動かす
2960人が挑戦！
解答してポイントをGETナースの給料明細
さまり20年目 / 病棟 / 東京都
令和8
04
13
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| ¥ 250,000 | ¥ 0 | ¥ 136,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 54,000 | |
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| 8回 | 2交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 440,000 | ¥ 1,020,000 | ¥ 6,300,000 | |
みーこ9年目 / 病棟 / 高知県
令和8
05
20
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|---|---|---|---|
| ¥ 217,200 | ¥ 0 | ¥ 85,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 4,000 | ¥ 40,950 | |
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| 6回 | 2交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 347,150 | ¥ 607,036 | ¥ 4,772,836 | |
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