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就職と実習の評価について(通報)
小児専門病院への就職
こんにちは。
再来月、県立の小児専門病院の採用試験を受験します。
提出書類に看護学校の成績証明書があるんですが、小児実習の評価がC評価(合格最低ライン)です。
というのも、当時の実習担当の先生が厳しい方で「私はどんなにできたとしてもC以上は付けない！」と言っており本当にクラス全員が小児実習だけC評価でした。
面接で突っ込まれたら正直に話すわけにもいかないし、私自身1番がんばった実習と言っても過言ではないためどう説明したらいいか分かりません。
小児専門病院を受験するにあたり、それがすごく気がかりです…
やっぱり小児を希望しているのに、授業ではなく実習の評価が低いのは採用の可能性は低いでしょうか？
ちなみに授業は実習担当とは別の先生だったのでA評価です…
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コメント(全4件)
ペーパーテストが全てです。
その後の面接は運次第かなと。
実習のことなんてあてにしないと思います。
過去よりも貴方がどんな将来像を持ってここにきたのかが気になるはずです
面接で突っ込まれたら正直に話していいのではないですか、私のクラスではその実習で最高がCですと言っていいでしょ。なぜダメだと思うんでしょう。
成績表は多分当てにしませんよ、絶対評価か相対評価かもわからないでしょ、それにその学校がどの程度の学生が集まっているかもよくわからないですから。
結局は筆記テストと面談での受け答えですよ。
キャリアが3年あるなら看護学校での実習評価よりも3年で培った看護観や小児看護への思いが全てのような気がします。
＞「私はどんなにできたとしてもC以上は付けない！」と言っており本当にクラス全員が小児実習だけC評価でした。
こんな方いるんですね…。
教員自身何か思うことがあってこうしてるのでしょうが、公平性に欠けているように思います。
面接でははっきり事実を述べられたらよろしいと思います、事実なんだし。
ほかの方もおっしゃってますが、C評価が一つあるだけではあまり影響しないように思いますがいかがでしょうか。