怒鳴るタイプの指導
看護学生
匿名さん
(学生)
教員や指導者の方で怒鳴るタイプの指導方法を行っている場合、どのように対応すればいいですか？
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本日の問題
◆薬剤の問題◆インスリン製剤のヒューマリンの由来について正しいものはどれでしょうか？
- 人（human）＋インスリン
- 人（human）＋フレンドリー
- 人（human）＋速く効く（hurry）
- 血糖値がヒューっと下がる
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コメント(全4件)
はいはいって聞き流してました。
働いてもそういう人いますから。
卒業までの関係と割り切ってやるべき事をやるだけでした
多分、その指導されている方は、自分がそういう指導を受けてきたので、それがだたしい指導の仕方だと思っているのではないでしょうか？
自分が、必要と思った部分だけ切り取って、申し訳ないのですが、後は「また始まった」と思って、右から左に流すのが一番。その怒りをまともに受けていると あなた自身がストレスでつぶれます。
指導としては、いかがなものか？と自分で思ったのなら、自分が指導者になった時、相手にそのような指導をしないための 反対の意味でのお手本と思って よく見ておくといいのかもしれません。
アンガーマネイジメントを主体にしその先生の課題を提出する。
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