男性看護師 育児休暇について
夫婦で看護師をしています。
男性看護師の育児休暇について、皆さんの意見をいただけたら嬉しいです。
初めての出産育児で夫婦ともに不安が多く、周囲に支援は求めたのですが、コロナが落ち着くまでは産後も両親・兄弟・親戚など全く支援を受けられない状況です。
妻は適応障害があり通院しながら働いている為、産後の負担を減らしたく、夫婦で相談し、せめて1か月は育児休暇を取得する事に決めました。
上司に育児休暇の相談をすると「前例がない」「母乳が出ないのに、やることがあるのか」「部署の負担や周囲の影響は考えているか」などの理由から、取得できるか分からないと返答がありました。
情報量が少なく申し訳ありません。
率直な皆さんの意見や感想を教えていただけたら嬉しいです。
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◆消化器看護の問題◆サルモネラ菌などによる細菌性大腸炎による下痢は、以下のどれに分類されるでしょうか？
- 分泌性下痢
- 滲出性下痢
- 浸透圧性下痢
- 腸管運動性下痢
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まー5年目 / 病棟 / 愛知県
令和2
12
17
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|---|---|---|---|
| ¥ 267,000 | ¥ 3,812 | ¥ 90,732 | |
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| ¥ 20,000 | ¥ 0 | ¥ 3,456 | |
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| 6回 | 2交代制 | 2時間 | |
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| ¥ 385,000 | ¥ 480,000 | ¥ 5,100,000 | |
あいこ5年目 / 病棟 / 大阪府
令和2
12
22
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|---|---|---|---|
| ¥ 264,000 | ¥ 5,000 | ¥ 60,000 | |
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| ¥ 25,000 | ¥ 0 | ¥ 36,000 | |
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| 5回 | 変則交代制 | 3時間 | |
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| ¥ 390,000 | ¥ 1,020,000 | ¥ 5,700,000 | |
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