【2026年8月最新】宮崎県の日勤のみの看護師/准看護師求人・転職・給料ーページ3

• エージェント求人
• 電子カルテ
• 車通勤可
• 託児所
• 寮

日南市にある310床の地域に根ざした精神科病院です。「患者様の生命と生活を守り、地域における精神科医療、福祉に寄与する」を病院の理念としております。

• エージェント求人
• 電子カルテ
• 車通勤可

100年以上の歴史があり、現院長は3代目の方となります。高齢化社会を見越して整形外科を柱に慢性期まで幅広い医療ニーズに対応されています。

• エージェント求人
• 車通勤可

社会福祉法人弘成会は「真心と笑顔のふるさと」をモットーに、新富町で特別養護老人ホーム「しんとみ希望の里」を、高鍋町で複合型福祉施設「ウエルグラウンズ高鍋」を運営

• エージェント求人
• 車通勤可

医療法人聖美会が運営している、宮崎市にある看護小規模多機能型居宅介護の施設です。

• エージェント求人
• 車通勤可

【宮崎市内の精神科病院です！】

• エージェント求人
• 車通勤可

ＰＴ・ＯＴ・ＳＴを配置し、それぞれの専門領域を活かしたリハビリを実施している施設です。
在宅復帰を積極的に支援しており、安全な生活環境の提案や復帰後のフォローなど、
持続的な生活が可能となるよう取り組みをしている施設です。

• エージェント求人
• 車通勤可

社会福祉法人弘成会は「真心と笑顔のふるさと」をモットーに、新富町で特別養護老人ホーム「しんとみ希望の里」を、高鍋町で複合型福祉施設「ウエルグラウンズ高鍋」を運営

• エージェント求人
• 車通勤可

地域に根差し、利用者様一人ひとりの「その人らしい暮らし」を支えるため、温かい心と確かな技術で質の高い訪問看護サービスを提供しています。

• エージェント求人
• 車通勤可

2023年12月に開業した訪問看護ステーションです。看護師・理学療法士が在籍しており、スタッフ一人一人がお互いを思いやり、協力しながら事業所を運営しております。

• エージェント求人
• 車通勤可

宮崎県宮崎市内にある訪問看護で利用者様一人一人に真心を込めて個別性の看護を大切にし、安心・安全に在宅で過ごすことが出来るようにベストを尽くす」をモットーに丁寧な看護を提供します。精神科訪問看護を中心に行っており、24時間対応で丁寧な看護を提供しています。

• エージェント求人
• 車通勤可

80床の病院です。外科・内科・肛門科・整形外科・胃腸科・呼吸器科・リハビリテーション科の診療をし、桑原皮膚科医院からの紹介患者に関しては皮膚科の診察や入院も受け入れています。積極的に医療・保険・福祉との連携を目指し、リハビリテーションセンターやデイケアセンターなどの関連施設も法人として連携することで、地域に根ざした医療機関を目指しています。

• エージェント求人

宮崎県都城市にある特養です。

• エージェント求人
• 車通勤可

宮崎市にあるリハビリメインの訪問看護ステーションです。

• エージェント求人
• 車通勤可

社会福祉法人弘成会は「真心と笑顔のふるさと」をモットーに、新富町で特別養護老人ホーム「しんとみ希望の里」を、高鍋町で複合型福祉施設「ウエルグラウンズ高鍋」を運営

• エージェント求人
• 車通勤可

宮崎県にあるデイサービスセンターです。

• エージェント求人
• 車通勤可

株式会社HumanLoop が経営する訪問看護ステーションです。関東（東京・神奈川）と九州（福岡・佐賀・長崎・宮崎）に訪問看護の事業展開をしております。

• エージェント求人

日南市の訪問看護ステーションです！

• エージェント求人
• 車通勤可

「訪問看護ステーション葵」は利用者・介護者と共に歩み、「その方にとっての幸せ・生きがいを見出す」援助を心掛ける事を大切にしております。

• エージェント求人
• 車通勤可

令和7年4月にオープンした、リハに特化したデイサービスです。

• エージェント求人

【概要・特徴】
■日本におけるSMO（治験施設支援機関）のパイオニア「アイロムグループ」において、SMO事業の中核を担う企業です。同グループは1997年に日本でいち早くSMO事業を開始。現在は約20の子会社を有し、「SMO事業」に加え、「CRO事業」「先端医療事業」「メディカルサポート事業」も展開しています。

■同グループのSMO事業には、同社のほか「（株）アイロムEC」「（株）アイロムCS」「（株）アイロムNA」などが属しており、従業員数や売上高は業界トップクラス。提携医療機関の実績は2,245施設にのぼります（2020年3月時点）。

■同社は東京に本社、札幌・盛岡・仙台・名古屋・大阪・福岡に拠点を有し、全国各地の案件を受託。生活習慣病、がん、高齢者疾患などの領域に強みをもっています。

【職場環境】
■20代～30代の若いスタッフも多く、活気のある職場です。新しいアイデアをどんどん受け入れ、変革していく風土があります。

■CRC（治験コーディネーター）は、主に自宅から1時間以内のエリアにある施設を担当しています。また、同社の案件は生活習慣病がメインのため、クリニックへの出入りが多いことが特徴。医師との距離が近く、さまざまな話ができることも、CRCのやりがいにつながっています。