訪問看護の看護師求人

【ケアミックス病院（112床）】福山市に位置する一般病棟と療養病棟を有するケアミックス病院です。入院患者様の栄養管理や院内感染対策などにつきましても、認定施設としての基準を保っております。

市川市南八幡にある訪問看護ステーションです。

ベストリハ訪問看護ステーションでは「病院から退院して自宅療養を始める方」「自宅療養をしていて、医療支援の必要な方」に対して、サービスをご提供しております。リハビリを軸に展開をしている企業です。

医療・介護複合型施設内の整形リハビリテーションクリニックです。

東大阪市に所在する、自転車訪問をメインとした地域密着型の訪問看護ステーションになります！

ひとりひとりの人生・生命と向き合い、３つの「Well」を支えることのできる会社で在りたいという思いを込めて創設された訪問看護ステーションです。
３つのWell ＝ Well Three（ウェルスリー）
・Wellness ＝ 健康（単に病気がない状態の健康ではなく、生活の質が高い状態の健康を意味する）
・Welfare ＝ Well Fare ＝ よく、生きる ＝ 福祉・幸福・繁栄
・ Well-being ≒ 生きがいを持っている、満足した状態で生活していること

東京都内に約50店舗を展開する大手訪問看護ステーションの会社です。元看護師である社長が2007年に立ち上げました。『親を呼びたいまちづくり』を理念に掲げて事業を展開しています。千歳烏山駅徒歩7分と好立地です。

東京都内に約50店舗を展開する大手訪問看護ステーションの会社です。元看護師である社長が2007年に立ち上げました。『親を呼びたいまちづくり』を理念に掲げて事業を展開しています。武蔵小山駅徒歩3分と好立地です。

医療生協が運営する訪問看護ステーションです。

神奈川県横浜市鶴見区にあり、JR鶴見駅より徒歩11分の場所に位置する訪問看護ステーションです。
精神疾患の方の訪問看護も積極的に受け入れており、精神保健福祉士の配置により社会資源の活用支援にも精通しています。 24時間の電話相談や緊急訪問が可能な体制を整え、他の業種とも連携を図りながら、利用者様が安心して地域で自分らしく生活できるケアを目指せる環境です。

全国に複数の有料老人ホームを運営する、株式会社アンビスが運営しています。医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「医療施設型ホスピス」を運営しております。
医心館は、通常の介護施設では受け入れが困難ながんの末期状態にある方、人工呼吸器を装着されている方や気管切開を受けている方、神経変性疾患など特定疾患の方、入退院を繰り返さざるを得ない方やお看取り対応の方などを積極的に受け入れられており、看護師・介護士による24時間365日の安心ケアを提供されている有料老人ホームです。地域の医療機関や薬局、介護事業所と積極的に連携し、地域医療における“シェアリング病床”として機能しています。

東京都を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
おうちの看護は、2015年7月に設立された東京都内を中心に訪問看護事業を展開している企業でございます。
「都市型高齢社会を持続可能な仕組で支える」という理念の元、病院という非日常の空間ではなくご自宅という日常的な空間で病院と同じ医療を提供し、「住み慣れた場所でいつまでも自分らしく」という社会の実現を目指しています。
また、「持続可能な仕組み」は働くスタッフにも当てはまります。夜勤がなく、残業もほとんどないため、自分の時間を有効的に使うことができます。また、あげた成果に対して正当な評価と対価を得られる制度を整えているので、目標を持って仕事をしたい人にも適した職場環境です。

2022年7月にオープンした地域密着型の訪問看護ステーションです♪利用者さまに寄り添い、地域で安心して暮らせるようご支援しています！

東京都内に約50店舗を展開する大手訪問看護ステーションの会社です。元看護師である社長が2007年に立ち上げました。『親を呼びたいまちづくり』を理念に掲げて事業を展開しています。田園都駅徒歩1分と好立地です。

伊勢原市愛甲石田の訪問看護ステーションです♪

株式会社AMATUHIが運営する訪問看護ステーションです。

宮城県石巻市にある障がい者グループホームへの訪問中心に行っている訪問看護事業所です♪
石巻を中心に、岩沼の事業所と連携をしながら訪問看護サービスを行っております。
全国で幅広い事業を展開している株式会社ビオネストが運営しております。

【北海道千歳市】道・市町村、医師会、看護協会等により設立された「北海道総合在宅ケア事業団」の訪問看護ステーション。北海道における在宅ケアでは第一線を行くグループです★

入曽駅近くの訪問看護ステーションです。

～代表・本間様より～
良いサービスを提供するためには、スタッフ自身が幸せであることが大切だと考えております。
そのために、スタッフが笑顔で過ごせる環境づくりを絶えず追い求めていきます。
またスタッフ同士が尊重しあい、チームとしてサービス向上に日々、取り組んでいきます。