前残業
病棟勤務ですが、前残業が嫌で仕方ありません。
療養病棟なので患者さんはほとんど変わりない人たちばかりなのに、
１時間前には病棟に来て情報収集、薬の準備などしています。
師長レベルの人にも１時間前には来て、と言われています。
私を含め、転職してきた人たちは何で？という雰囲気です。
残業代出るなら良いですが、職場にボランティアできてるのではないのだし、
上司が早くきて、と言ってしまうならそれはもう業務命令だと思います。
一度看護部長に相談しましたが、病院なんだからそういうのは仕方ない、来たくなければ来なくていい、と半ギレされました。
労基に訴えるべきか悩みましたが、上司全員がそういう体質なので身バレも怖いです。
どなたか前残業で職場と話し合いしたことある方やこうしたよー、など体験談があれば聞きたいです。
フリートークのトピック
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今日の看護クイズ
本日の問題
◆循環器の問題◆心不全の既往がある患者さんに細胞外液補充液を投与するとき、滴下速度が速すぎた場合に最も起こりやすい合併症はどれでしょうか？
- 発疹の出現
- 腹痛
- 心不全の悪化
- 白血球数の減少
809人が挑戦！
解答してポイントをGETナースの給料明細
みーこ9年目 / 病棟 / 高知県
令和8
05
20
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|---|---|---|---|
| ¥ 217,200 | ¥ 0 | ¥ 85,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 4,000 | ¥ 40,950 | |
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| 6回 | 2交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 347,150 | ¥ 607,036 | ¥ 4,772,836 | |
なー19年目 / 病棟 / 佐賀県
令和8
05
29
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|---|---|---|---|
| ¥ 307,000 | ¥ 16,000 | ¥ 25,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 15,000 | |
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| 3回 | 2交代制 | 5時間 | |
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| ¥ 363,000 | ¥ 1,144,000 | ¥ 5,500,000 | |
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