今まで無かった残業が増えた
うちの病棟は元々ほとんど残業がなく、人間関係も良好でした。
前師長と何度も業務改善を行ってとても働きやすい職場でした。
しかし師長が変わって、その師長が以前いた病棟(帰れない、人間関係も悪い)と全く同じ働き方に変えてしまいました。うちの病棟は急性期で重症度も高く時間と手のかかる患者が多いため全く終わらなくなってしまいました。スタッフの声は全く聞いてくれない師長です。今までは終わっていたのに、残業が増えた事に日々怒っており、私たちの手際が悪いと残業代も出ません。
やはり病棟ではずっと変わらない環境で働くのは無理なのでしょうか？
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おー2年目 / 病棟 / 愛知県
令和7
12
12
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| ¥ 182,000 | ¥ 0 | ¥ 60,000 | |
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| ¥ 3,000 | ¥ 0 | ¥ 52,860 | |
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| 5回 | 2交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 297,860 | ¥ 709,816 | ¥ 4,284,136 | |
ゆん5年目 / 病棟 / 佐賀県
令和7
11
16
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|---|---|---|---|
| ¥ 231,000 | ¥ 0 | ¥ 40,000 | |
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| ¥ 0 | ¥ 0 | ¥ 41,000 | |
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| 3回 | 3交代制 | 0時間 | |
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| ¥ 312,000 | ¥ 856,000 | ¥ 4,600,000 | |
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コメント(全2件)
師長が変わると病棟もかわりますよね。
病棟や患者層は変わらないのに
今までは時間内に終われていたのに
終わらなくなったのは何が増えたのでしょうか？
師長が変われば雰囲気も変わります、スタッフのせいにして残業代は支払わない事は違法です。
あまり酷い場合は労基署に相談したら動いてくれてるはずです。
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