ローカルルール
今年よりプリセプターとなりました。
勤務する病院では、レスピレーターの呼吸回数をUと表現します。なぜUと言うのか聞いても、先輩はUはUだとしか言ってくれず、はや5年。参考書をみてもどんなに勉強してもUにたどり着くことはありませんでした。転職してきた方や、部署異動の方も混乱しております。
また、自発モードの患者で、機器によってSPONTorCPAPと表現されると思いますが、それはPSVだからチェックシートや記録にはPSVと書くべきだと教わりました。そのため、医師の指示やモニター上はSPONTと表記されていても、看護師はPSVと書かなくてはいけません。
最初は教わるがままにやってきましたが、勉強していくうちに疑問が増え、聞いてもこれはこうだ!としか言ってくれず、この病院のやり方として認識し、仕事を行ってきましたが、プリとして新人に教えるにあたり、なぜそうするのかを言えないローカルルールみたいなものがもどかしく感じております。
結局は同じようにこの病院はこうだからとしか言うしかないのでしょうか。
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コメント(全2件)
病院独自のルールってありますよね(笑)
転職組とかが多く集まる職場だと、同じ手技や意味なのにそれぞれ育ってきたルールで呼び方が全然違ったりするので、面倒だなぁと思うことは多々あります。
呼吸器の呼吸回数をUというのは聞いたことないですが…
自発呼吸と、呼吸器の呼吸で分けたいってことなんですかね?
例えばローカルルールでも、略語をカルテ記載するなら院内共通略語集みたいなのありませんか?記録委員や教育担当、管理者レベルにでも聞かないと分からないかもしれないですね。
多分、「こうやって記載する」って言われて疑問持つことなく記載されてきた方々が多いと思います。
納得いかないし、そのルールを変えたいなら主さまが主体になって根気強く動くしかないと思います。それかご自身の納得するルールのある職場を探すか…。
それを面倒だと思うなら、従うしかありません。
先輩がダメなら呼吸器の先生に聞いてはどうでしょうか?U(ローマ字のユー?)なんの略語なんでしょうね。
PSVがモード名でSPONTなのはCOVIDEN社の人工呼吸器の様ですね。なので、PSVと書けと言われるのはわかるかもしれません。
1番さんも言うように、ローカルルールなら根気よく確認して、変えていかないと混乱すると思います。なぜ一般的な書き方をしなくなったのか理由があるのカモしれません。(設定間違えたとか?)
それをしないで、一般的にはこうですって後から入った人がやっても前からいる人の反感を買うだけだと思いますよ。
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