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オーバーワークの病院、辞めるしかない？(通報)
フリートーク
匿名さん
(4～10年目)
兄が病棟の看護助手をしているのですが、今年看護師と看護助手が約10人ほどやめてしまったそうです。
やめる理由は働かない人は注意されず（師長や主任に相談してもしょうがないで終わる）そのせいでちゃんと働いてる人の方に仕事がまわってしまい真面目な人が次々とやめていくそうです。
そのため仕事ができる人がいない上に人手不足で、今日は兄1人で1日ずっと入浴介助を行ったそうです。
兄は8年程働いていますが資格を持ちません。病棟では1ヶ月まえに入った未経験の人がひとりで助手の仕事をすることもあるということです。
人手不足なので仕事が終わらずほとんどの日が残業です。しかも、カンファレンスがある日は休日でも必ず参加。でもお金はもらえません。
その話を聞いて恐ろしくなりました。
資格を持たないため兄はやめられないと悩んでいるようです。
みなさんこの病院をどう思いますか？
私の職場ではそのようなことがないため、とても劣悪に思います。
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コメント(全6件)
管理者も状況を承知の上なら、迷わず辞めます。
そのような状況は今後も続くでしょうね
自分なら迷わず辞めます
大変な職場なのですね。
そういう職場は、仰る通り真面目な人や賢い人ほどすぐに辞めていきます。
お兄様は「資格がない」から辞められないと訴えているようですが…
資格はなくとも、看護助手として８年の経験があれば他病院でも募集があればやっていけると思いますよ。特に助手さんは経験者の方がいると助かりますし。
とはいえ、お兄様が今後も看護助手を続けたいと思うなら…ではありますが。
ただ、状況はすぐ変わるものではありません。
今後も続いていく可能性の方が高いです。
私だったら、次の職場が決まっていなくても早めに退職します。
8年間働いていたのなら、失業給付貰いながら転職活動もできるのでは？
お兄さん次第ではないかと思います。
今施設では資格取得制度があるとこも多いのでそこで働きながら資格を取る人もいますから。
お兄様は大変な状況の中にいらっしゃるんですね…
主様の病院に呼んであげることはできないのでしょうか？
私もやめますね。資格を持っていないからやめられない。と言っていますが、他のところで就職できない？かどうかはやって見なくては分かりませんよね。とりあえず、求人募集に手を挙げてみて、就職が決まったら、退職するけど。
あなたのお兄さんのような方がいるから 変わることなくもっている病院なんでしょうね。いい意味でも悪い意味でも。