試用期間での退職
フリートーク
匿名さん
(4~10年目)
転職してまだ3週間ですが辞めたいです。
中途だから当然なのかもしれませんが、遅出もオリ1回で1人立ち、夜勤は初回から1に数えられてシフトに入れられています。
また転職サイトで聞いていた業務と違っていたり、残業が多かったりで退職を考えています。しばらく看護師を辞めるつもりです。
試用期間中に退職された方いましたらどのように師長さんに申し出たのか教えて欲しいです。そのまま全て伝えるべきですか?
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コメント(全3件)
そのまま伝えた方が辞めやすいと思います。
毎回似たような相談を見て思うんですが、転職斡旋の人から残業少ないとかそんなこと言われて、何で皆んな100%それを鵜呑みにするのか理解できません。
残業はその日の業務で増えたりもするだろうし、退職者が多ければ仕事内容だって増えるのは分かるはずです。
退職者だっていろんな理由で辞めていく人もいる訳で、その時々で一気に増えるのも目に見えてます。
特に女性社会なので妊娠や結婚などで辞める人も多く予想できるはずです。
業務内容も斡旋会社の人が全て伝え切れる訳ないと思いますが…
病院スタッフが説明したって足りないこと沢山あるのに。
自分にとっていい話ばかり信じ、その裏を何も考えないから話が違う、それじゃ辞めようとなるんだと思いますよ。
主さんも4年以上現場を見てきてるならなんとなく看護師という職場がどういう特徴があるのか分かりそうなものなのですが。
ちなみに他の職種だって同じこと言えます
そのための試用期間ですよ。合わなきゃさくっとバイバイ?でよろしいのでは?私には過ぎた病院なのでで、良いじゃない?
試用期間なので、合わないと思えば、辞めて良いと思いますよ。
留まる所ではないと思ったときに、行動しないと。ずるずるやらざる終えなくなりますよ。
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