同世代が多い職場で働くことが苦手

2021/02/02 20:12 フリートーク

匿名さん (4～10年目)

20代後半です。
タイトルの通り、同世代が多い職場で働くことが苦手です。
子どもの頃から地味で秀でた能力もなく、一部の人(主にカースト上位と言われるような人達)からバカにされたり空気のように扱われてきました。
総合病院で働き出したときは空気のように扱われるほうがまだいい方でいじめのターゲットにされてしまい怒鳴られたりなどの八つ当たり要員だったり、関係のないインシデントやアクシデントの責任を負わされました。
必死に勉強したり仕事の振り返りをしていても他の人が全く同じことをしても注意されず、一方私は怒鳴られていることに馬鹿馬鹿しくなってしまい、自分は価値のない人間なんだと辛くなり退職しました。
その後は従業員の年齢層が高い小規模の病院に転職し、楽しく働いています。
噂や癖のある職員には注意が必要ですが、挨拶と仕事を真面目にしていればきちんと評価していただけるので続けることができています。
しかし、このままでいいのか不安になります。
今はいいかもしれませんが今後は世代交代として若い世代の雇用を積極的に行なっていくと思います。
同世代が多い職場で働くコツなどはありますか？
アドバイスいただきたいです。

コメント(全3件)

001匿名さん (4～10年目)

以前大学病院で働いていました。辞めたときは自分の下に後輩がいつしかたくさんできており、同時に同期や上の先輩がいなくなってました。自然に若い子が増えていくと浮いた感じにはなりますが、後輩に積極的に歩み寄って、困ってることはないかなど声はかけてました。いつしか自然と仲良くなっていきます。雇用をおこなっていくってことはトピ主さんは先輩になるとおもうので、若い世代がはいってきたら、声をかけたり歩み寄るのもいいかもしれないです。

2021/02/02 21:04

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002匿名さん (4～10年目)

私も地味めで年上の方の方が一緒にいて楽です。30代も中盤になりますがそれは変わりません。特に不安になったことがないですが、若い人が増えてきても程よく距離を保って働けたら良いかなと思っています。
無理に近づき過ぎず、必要なことは話しやすい雰囲気を作っていきたいと思っています。

2021/02/02 23:23

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003匿名さん (11年目以上)

主さんは今自分にあった職場にいて、良い人間関係を築けているのだから不安にならずに堂々としていれば良いと思いますよ。
同世代と言っても、主さんが先輩になるのだから後輩が困っていたら手を差しのべてあげることではないですかね。

2021/02/03 10:58

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