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人間関係最悪の環境で生き残るには…(通報)
フリートーク
匿名さん
(4～10年目)
20代後半、看護師6年目です。
結婚を機に総合病院から療養病院に転職して半年になります。
仕事内容や給料には概ね満足していますが、病院全体の人間関係がすこぶる悪く離職率がとても高いです。
この半年で30人以上退職した人を見送りました。
数時間や数日で辞めたり、体調やメンタルを崩して辞める方が多いです。
勤続年数が多い年配の方ばかりなので20代の私は特に目をつけられとても辛い日々を過ごしています。
それでも少しずつ親しくしてくれる方が増えてきて頑張ろうと思える反面、ここで働くことに不安もあります。
異動してもお局は山ほどいるので意味はないと思います。
上手に乗り切る方法があれば教えていただきたいです。
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コメント(全5件)
それだけ相手が悪いのなら辞めれば良いんじゃないですか？
その職場に馴染めそうにないなら職場を変えるしかないと思う。
自分がその病院でやりたい科にいるってなら我慢しかないと思うけど。
私は病院で急性期！って言うようなこだわりはないので今は臨床から離れて施設ですが人間関係もよく定時で帰れるから忙しいけど満足してますよ。
何をもってして頑張るのか？誰のために頑張るのか？仕事はなんのためにやるのか？
まぁ、我慢は時には必要だけど、過ぎた我慢は必要ないと思います。お局ねぇ～お局はどこに行っても、どんな職種でもおりますよ。その辺は折合いつけないとだよね。まずは、自分はどうしたいのか？じゃないの？
そんなとこに馴染んだらその職場の性格に染まりますよ。
無理して続けるよりやめて新しいとこに行ったほうが貴方のためなのでは？
どうしてもそこで働き続けたいなら、年上看護師さんたちにゴマすりして、可愛がってもらうことだね。
トピ主がお局って言う看護師とお手で繋げば、トピ主の前だけでも当たりは和らぐのでは？
ただ、トピ主がいない所では、悪口三昧かもしれないけどね。
トピ主の前でなかったら、別に気にしなければいいじゃん。