ツアーナースだけで生計が立てられる?|ツアーナースのつれづれ日誌【10】
ツアーナースとして働いてみたい場合、「病院勤務と両立できるのか」「ツアナース専業で生計を立てられるのか」など収入面での不安があると思います。
今回はツアーナースのさまざまな働き方と想定される月給例をご紹介します。
(ツアーナースの仕事内容【まとめ】は▶こちら)
ツアーナースのつれづれ日誌
Vol.10 ツアーナースだけで生計が立てられる?

◆目次
外来とツアーナースの組み合わせ
◆Aさん(40歳代前半)

普段はパートで外来看護師をしているというAさんは、毎月2~3件のツアーナースを入れています。
週3日程度、外来勤務があり、それ以外の日にツアーナースの募集があれば入るという方法だそうです。
そのため、ツアーナースに毎週入れることもあれば、2週間くらい入れないこともあるということでした。
◆月給の想定
ツアーナース(2泊3日×月3回)
:1万2000円(1日)×9日分=10万8000円
外来パート時給
:1800円×8時間、月12回=17万2800円
合計:28万800円
※上記は一般的な相場(税抜)から算出した想定です。あくまで参考としてお考えください(囲み内、以下同)
次の勤務先を探している間にツアーナースを経験
◆Bさん(20歳代後半)

Bさんは、結婚を機に総合病院を退職し、次の転職先をゆっくり決めようと思っている最中に、ツアーナースの存在を知って応募したそうです。
私は、Bさんの初めてのツアーナースの際に、一緒に勤務しました。
1人でツアーナースをする自信がなく、最初は看護師2名体制の案件を選んだそうです。
ツアーナースとしての経験を積んだ現在は、月に2回程度ツアーナースとして働き、空いた日にクリニックに勤務しているそうです。
◆月給の想定
ツアーナース(2泊3日×月2回)
:1万2000円(1日)×6日分=7万2000円
クリニック(単発・派遣)
:時給1800円×8時間、月2回=2万8800円
合計:10万800円
(社会保険扶養範囲内、年収130万以下)
施設常駐のツアーナースとして働く
◆Cさん(40歳代後半)

Cさんは、子どもが独り立ちしたタイミングで、施設常駐のツアーナースとして働きはじめました。元々小児科での病棟経験が豊富にあったそうです。
自宅近くに、市区町村が管理している施設があり、常時学校行事(宿泊含む)を受け入れているので、常駐の看護師が募集されていたそうです。
Cさんの場合は、平日の夜間にツアーナースとして施設で勤務し、昼間は自宅で仮眠し、家事や用事を済ませるという働き方です。
夜間の勤務中、ケアなどの対応にあたる頻度は、5日のうちに1日もない週もあれば、数回対応することもあり、バラつきがあると言っていました。
◆月給の想定
施設常駐ツアーナース
:1万1000円(1日)×20日=22万円
合計:22万円
ツアーナース・看護師業務・看護師以外の仕事の組み合わせ
現在私は、ツアーナース、派遣看護師、ライター、その他の仕事をかけ持ちしています。
・月に1回はツアーナース
・週1、2日は派遣看護師(クリニックや病院、健康診断での単発案件)
・週に1回1~2時間は書道の家庭教師
・その他の空いている時間はライター
看護師としてのさまざまな働き方に興味が湧き、自分で働き方を模索してみようという考えから、フリーランスとして働くようになりました。
以前は、月に5、6回ツアーナースをしていた時期もあり、専属で生計を立てたいという気持ちもありました。
しかし、ツアーナースから帰ってくると、翌日は筋肉痛や疲れで1日寝込むため、ツアーナースだけで生計を立てるというのは、自分にとっては長期的には難しいと思うようになりました。
そのため、さまざまな勤務を組み合わせることで、今の仕事のスタイルを確立していきました。
しかしもちろん、ツアーナース専業で生計を立てている人もいます。
ツアーナースの働き方はさまざまで、同行先で一緒に勤務した人と話すことで、新たな働き方を発見できることも多いです。
【今週のつれづれ看護実践例】アレルギーチェック

アレルギーチェックはツアーナースでもかなり神経を使う場面です。
小学生以下の場合は、特に認識が薄いこともあるので、厳密にチェックを行います。
「食物アレルギー」と一言でいっても、詳しい検査結果や診断をもらっていない場合もあります。
そのため、疑わしいものは基本的にすべて除去対応します。
まずは、事前に学校側がアレルギーをもつ生徒の情報を基に、宿のスタッフと打ち合わせをします。
そこで、全員分をアレルギー抜きの食事にするか、アレルギーがある生徒のみメニューを変更するかの対応を決めます。
そして、食事前に、アレルギーをもつ生徒の食事を「調理スタッフの責任者・担当教諭・ツアーナース」の3人で成分表を元にチェックします。
成分表の表記が間違っていたり、急遽食事内容が変わっていることもあるので注意が必要です。
チェックの際、単なる照合だけでなく、看護師として注意するポイントはたくさんありますが、下に2つの例を挙げます。
◆卵アレルギーの場合
卵アレルギーの中には、「火が通っていれば摂取可能」という場合もあります。
しかし、「スクランブルエッグ」や「茶碗蒸し」などの調理方法では完全に火が通り切っていない場合もあり、アレルギーの発作が起こりやすいとされているので、ツアーナースでは除去対応しています。
◆加工食品のチェック
加工食品に含まれるアレルギー物質は、見逃されやすいので、特に注意して成分表と照らし合わせて確認します。
その後、本人に実物を確認してもらいます。
このとき、自主的に食事の成分を確認できるよう、発達段階に合わせた確認行動を促すことも大切です。
***
次回は、最終回です。
ツアーナースとして実際に働く前に、知っておいてほしいことをお伝えします。
【白石 弓夏(しらいし ゆみか)】
2008年より看護師として総合病院勤務。
小児科、整形外科・泌尿器科・内科の混合病棟、スポーツ整形外科を経験。
その後、派遣でクリニックや検診、ツアーナース、保健室業務、保育園、看護学校臨時教員などさまざまな働き方をし、現在フリーランスナースとして臨床にあたっている。
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