【2026年8月最新】東京都の寮ありの看護師/准看護師求人・転職・給料

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イムスグループの2017年春にオープンした総合病院です。地上9階建て、新小岩駅から徒歩7分という好立地にございます。救急医療を軸に、24時間緊急手術、内視鏡、カテーテル治療を行っております。

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【高度二次救急病院】IMSグループ本院★年間救急件数10,000件レベル★板橋区に根ざした急性期総合病院です。

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秋葉原駅から徒歩7分でアクセス便利♪定着率も高いです★福利厚生や教育制度も整っており、長期間に渡ってとにかく勉強できる、内科に強い病院です。

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【介護老人保健施設】下赤塚駅から徒歩5分の便利な立地★病状が落ち着いても、在宅療養は難しいといった高齢者の方々にご利用いただく施設です。

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◆「笑顔がいっぱい」をモットーに、最前線の医療を提供。一般病棟と療養病棟を併設した、内科単科の病院です。
「残業なし・規定通りの休日消化」を実現しています！

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グループにはクリニック・デイケア・訪問看護ステーションなどがあり、在宅医療も行ってトータルに地域の高齢者のサポートを行っている病院です。

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精神科医療での長い歴史・実績のある練馬区の病院です。精神科の急性期から慢性期までの患者様、認知症の患者様が対象で、病床は476床あります。近年では地域医療の拠点としてデイ・ケア、高齢者ケア、訪問看護など幅広い患者様のケアを行っています。

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2022年10月に新しくオープンした福寿会グループの病院です。地域包括ケア病棟と、回復期リハビリテーション病棟を保有しています。

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2022年4月より「内科・呼吸器内科 睡眠センター」となり睡眠時無呼吸症候群（ＳＡＳ）に特化した診療科を設置しています。血液透析センターも併設しております。

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【介護老人保健施設】3つの医療法人社団と1つの社会福祉法人、3つの関連施設を持つ「翠会ヘルスケアグループ」です。翠会グループの中でも医療法人社団一陽会のグループ施設になりますので、地域に根付いた質の高い医療を提供しています。

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東京都指定二次救急医療機関である同院は地元密着型の病院です。一般病棟34床、療養病棟38床の全てを平成20年に全面改修工事を行い、設備を充実させ環境を整えました。整形外科領域においては大変力をいれており、MIS人工膝関節置換術を用いて悩みを抱えている患者さまの生活の質の向上に努めています。

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板橋区に8病院、介護施設3施設を経営する慈誠会グループが、2022年に開院したケアミックス病院です。
回復期リハビリテーション病棟・地域包括ケア病棟・医療療養病棟からなる、地域密着型の病院です。

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【二次救急病院（360床）】東京都墨田区にある、地区の基幹病院です。地域の要請をふまえ、地区の基幹病院として親切で適切な医療を提供しています。特に急性期医療において、循環器の分野では、2013年にCCUネットワークに加盟しました。また、手術支援ロボット「ダヴィンチ」を2014年に導入し、前立腺癌、腎癌の治療を精力的に行っています。働きやすい環境で、しっかりとスキルを積んでいきたい方へ大変お勧めの病院です。

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同法人では入院から在宅まで幅広い医療を提供する事で地域への貢献を目指しております。病院では急性期からリハビリ、療養期まで様々な患者様が入院しており、訪問看護では退院後の在宅での医療を提供しています。急性期部門では、オペは約年間1100件行っており、特に整形外科や消化器に力をいれております。

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渋谷駅近くにある透析のクリニックです。

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地元のお年寄りから､働いているサラリーマンの夜間透析まで､様々な患者様の透析を行っていますが､下町ならではの人情あふれる患者様が多く､スタッフもみんな明るい性格なので､院内には常に笑顔が絶えません｡

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医療法人社団 優腎会の透析クリニックです。

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都内4拠点で療養型病院を展開する医療法人社団回心会の病院です。杉並区下高井戸という好立地な環境に位置し、内部はホテルロビーのように格調高い雰囲気です。色鮮やかな265本のプリザーブドフラワーのバラがある等、患者様に癒しを高級感を与える作りになっています。正看護師取得支援制度もあるのでキャリアアップや資格取得もサポートしています。

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◆1955年に創立された順天堂大学教育関連病院である江東病院は、東京都の下町、江東区｢大島駅｣から徒歩1分の立地ににある一般病床（7：1）256床と回復期リハビリテーション病床30床、合計286床規模の急性期総合病院です♪
◆地域に密着した中核的総合病院として、急性期から慢性期、回復期、自宅療養と地域完結型の医療サービスを提供をしております！
ワークライフバランスのとれたキャリア開発に注力しており、ライフイベントには柔軟に対応しております！
◆具体的には短時間勤務制度も取り入れており、様々なライフスタイルに合わせて勤務が可能です♪
◆キャリア開発面では、クリニカルラダーを導入した継続教育体制があり、個々のスキルアップに対するサポート体制があります。
経験に応じた院内研修を実施しているほか､看護協会などの外部研修にかかる費用を負担しており､幅広い視点で成長できる環境を整えております｡また、勤続5年以上の方に対して「認定看護師」の資格支援制度などもございます♪

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昭和23年から続く歴史ある病院です。
立ち位置としては、地域医療を担う中核的病院となっており、地域にお住まいの患者様へ急性期看護を提供しております。
幅広い診療科を扱っていますが、特に消化器や泌尿器などに強みを持っていることが特徴です。
病院としてスタッフ教育にも力を入れており、中途採用の方へも手厚いフォロー環境を整っています◎
プリセプター制度、院内教育（年次別研修、講演会、研究発表会などは希望制）もあるため、ご自身の希望に合わせてキャリアアップを目指していくことが可能です。
また、急性期病院としては珍しいプライベートとの両立も叶います！
完全週休2日制＋祝祭日となりますので年間休日は毎年117日～123日となり、お仕事とプライベートのメリハリを持ってご勤務できます。
勤続3年目以上の方には、「長期休暇保障」と「ハッピーマネー（休暇支援金）制度」というものがつき、例えば3年目で5日休暇が取れる上に3万円の支給という制度があるので海外旅行に行かれる方も多いです★