訪問看護
日勤のみ / 常勤
NEW
エージェント求人
土日祝休み
年間休日120日
オンコールあり
担当業務未経験可
ブランク可
月給34万円以上可
2026年6月
オープン
株式会社メディカルシャトー
施設情報
訪問看護リハビリステーション白ゆり新さっぽろ厚別出張所
北海道札幌市厚別区
/ 厚別駅
徒歩9分
-
正看護師募集中
33.4〜34.0万円/月
465〜472万円/年
賞与 3.2ヶ月
- 勤務時間
-
8:30～17:30 （休憩60分）
募集状況更新日：2026/04/20（1日前）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
-
2026/04/20
正看護師を募集中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
＜＜ 2026年6月新規オープン！オープニング求人 ＞＞
≪日勤のみ17時30分までのお仕事ですので、プライベートとの両立が可能です♪≫
◆訪問看護ステーション白百合では、1日4件程度の訪問で無理なく勤務が可能です！
◆固定残業の制度がございますが、実働時間はほぼ定時内とのことなので、安心してご勤務頂けます！
◆おすすめは土日祝休み！！ご家庭のご事情に合わせて働くことができます！
◆祝日出勤はMUSTではないです！がしかし！祝日出勤をした場合には26,000円のお手当が支給されます！（要件あり）
≪自家用車でも安心！手当充実で実質負担なし♪≫
◆車両借り上げ手当：月31,000円＋燃料代別支給あり！
◆維持費（駐車場・車検等）を差し引いても手当内で収まるケースが多く、実質自己負担ほぼなしで車利用が可能です。
◆実際に、車をお持ちでない方の約1/3が入職を機に購入されております！
≪札幌１番の高給与訪問看護ステーションです≫
◆月84時間以上の訪問でインセンティブ（1件4,000円）が支給され、年収500万円以上も目指せる給与体系です！
◆他の訪問看護と比較して訪問件数が少ないため、負担を抑えながら収入アップが可能です♪
≪オンコール負担が少なく、プライベートとの両立が可能です♪≫
◆オンコール対応はございますが、実働は月0～2回程度と少なめです！
◆土日祝のオンコールも3ヶ月に1回程度と頻度が低く、無理なく勤務できます。
◆エリア単位でオンコールを分担しているため、個人負担が軽減されています！
≪移動負担が少なく、運転に不安がある方も安心です♪≫
◆訪問エリアは細かく分かれており、移動距離は10分程度と短めです！
◆広範囲を回る他ステーションと比較して、運転の負担が少ない環境です。
≪ママさんナース多数活躍中！働きやすさ抜群です♪≫
◆看護師の約75％が子育て中で、一部事業所では100％がママさんナースです！
◆土日祝休みや時短勤務の相談も可能で、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
◆「働き方は人それぞれ」という考えのもと、柔軟な勤務調整が可能です♪
≪訪問看護が初めての方にも安心の環境です♪≫
◆説明会を定期開催しており、事前にしっかり理解したうえで選考に進めます！
◆同行訪問やサポート体制も整っており、未経験の方もチャレンジ可能です。
◆経験が浅い方でも説明会参加が可能で、実際に内定実績もございます！
≪2013年にオープンしたきれいな施設で気持ちよく長く働くことができます♪≫
◆医療機関との連携にて充実した医療のバックアップのもと、訪問介護・訪問看護ステーションの設置、デイサービスなどまで、多種多様な介護サービスをライフスタイルに合わせて提供しております！
◆入職された看護師様の定着率は非常に高く、初めて訪問看護にチャレンジされる方にもおすすめの求人になります！
◆ママさんナースも多数在籍、育児休暇の制度も積極的に利用できる風土があるので、ライフプランと両立し長くお勤めいただける職場になります♪
≪無理のない訪問件数の配分で利用者様に向き合った看護を実現できます♪≫
◆1日の訪問件数は4-5件と無理のない割り振りになっているので、患者様一人ひとりと向きあって看護を行うことができます！
◆訪問エリアはステーション近辺が中心になるので、運転に自信のない方や雪道に不慣れな方にも比較的安心をしてお選び頂ける環境が整っております！
≪札幌・函館を中心に規模拡大中♪在宅分野にご興味のある方はぜひお問い合わせください！≫
◆募集は利用者の増加に伴う増員になります！在宅分野の需要の高まりに伴い、訪問看護事業は規模拡大中になります！
◆未経験の方も大歓迎な求人になります！同行訪問、研修等でしっかりサポートしてくださいます！
◆今後本社のある札幌中央区へのステーション開設も予定されております！将来的な異動等も可能になりますので通勤でお悩みの方も一度ご相談ください♪
【★札幌１番の高給与訪問看護★定年65歳★日勤のみ★年収450万以上可能★土日祝休み相談OK★インセンティブ充実★オンコール負担少なめ】札幌トップクラスの高給与を誇る訪問看護ステーションの求人です♪
仕事内容
■ 1日の訪問件数
4～5件／日（1件あたり30～90分）
訪問時間 4～5時間／日（月84時間）
■ 看護内容
健康管理・健康相談・服薬管理・応急処置
入浴介助（1日1回程度）
■利用者様で多い疾患
・認知症
・脳血管疾患
・心臓疾患
・神経内科系（パーキンソン病等）
・糖尿病
■ 利用者の医療・介護保険割合
医療1：介護9
医療法人運営の訪看より医療依存度は低めです。
＜訪問内容＞
・状態確認
・バルーン交換
・褥瘡処置
・ストマ管理
・インスリン
・点滴対応
・内服管理
・浣腸対応
・ターミナルケア
・入浴介助
■1日の業務の流れ
8:30～9:00 朝礼等
9:15～10:15 1件目訪問
10:45～11:45 2件目訪問
12:00～13:00 昼休み
13:15～14:15 3件目訪問
14:30～16:00 4件目訪問
16:00～17:00 5件目訪問
17:20～17:30 終礼
17:30 退勤
※ご夫婦が利用している場合のあるため、移動0で2件訪問の可能性もあり
※看護師の訪問は30,60,90分のいずれかとなります。
■訪問エリア
車で20分圏内
■訪問手段
自家用車必須。
⇛車を持っていない方でも、車購入してでも【得】になる仕組みがございます！
実際に、説明会後、約1/3が車を購入しております。
★ポイント★
車両借り上げ手当：31,000円/月＋燃料代は別途支給あり。
⇛維持費実質0円で私用でも車を使うことができます！
==========================
ー維持費イメージー
駐車場：〜10,000円
車検（月換算）：約5,000円
タイヤ・メンテ：数千円
⇛合計しても31,000円以内に収まるます。
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つまり…
◆ 維持費は実質0円
⇛ むしろ手当が余ります！！！
そのため、初期投資の車代だけで【私用でも仕事でも車が使えることになります！】
■ オンコール対応
当番頻度：1～2回／月
実働頻度：ステーション全体で4～5回／月
（1人あたり0～1回／月）
■ 教育体制
同行訪問・社内研修制度あり
教育期間目安：1～3ヶ月（個人により調整）
無理のないスタート体制
■ 看護職員の年齢層
26歳～49歳が在籍（最も多いのは30代）
平均年齢35歳
施設形態・診療科目
応募資格
◆正看護師の資格をお持ちの方
◆普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
給与 ※以下の勤務時間の場合
-
日勤
08:30～17:30
（休憩60分）
オンコールあり
給与例
想定給与 正看護師
年収 465～472 万円 月給 33.4～34 万円 賞与64万円
月給内訳
-
基本給200,000円
-
固定残業手当30,000円
-
外部訪問手当4,000円
-
通信手当1,000円
-
資格手当35,000円
-
オンコール手当3,000～6,000円
-
祝日出勤手当26,000円
-
車両借り上げ手当31,000円
-
ベースアップ手当1,500円
◆平日オンコール2回/月想定（平日・土日）の場合
◆祝日出勤を年12回した場合
想定給与 正看護師
年収 434～441 万円 月給 30.8～31.4 万円 賞与64万円
月給内訳
-
基本給200,000円
-
固定残業手当30,000円
-
外部訪問手当4,000円
-
通信手当1,000円
-
資格手当35,000円
-
オンコール手当3,000～6,000円
-
車両借り上げ手当31,000円
-
ベースアップ手当1,500円
◆平日オンコール2回/月想定（平日・土日）の場合
諸手当
-
固定残業手当あり
-
外部訪問手当4,000円
-
通信手当1,000円
-
資格手当35,000円
-
オンコール手当3,000円～6,000円/回
-
祝日出勤手当26,000円
-
車両借り上げ手当31,000円
-
ベースアップ手当1,500円
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
- 賞与：年2回
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
休日・休暇詳細
-
年間休日120日
-
有給取得率90%
-
残業
あり
-
固定残業
あり
-
オンコール
あり
- 4週8休以上
- 土日祝休み
- 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
夜勤
-
オンコール：★通常のオンコール対応については？
当番頻度：1～2回/月
出動割合：1ヶ月あたり8～10回程度 ⇒ 看護師1人あたりだと月に0～1回程度！！
出動の内容：体調不良、バルーン抜去、転倒、ストマなど
出動範囲：配属ステーション以外の近隣事業所のオンコール当番もあります
福利厚生・待遇
-
健康保険
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厚生年金
-
雇用保険
-
労災保険
-
車通勤
-
寮
-
退職金
車通勤
・駐車場あり
その他の福利厚生
◆制服貸与（上着、シャツ、ズボン）
◆マイカー通勤OK（無料駐車場あり）
◆産休・育休制度（男性職員も取得実績多数）
◆時短勤務制度あり（出産後、小学校入学前まで時短勤務も可能）
◆結婚休暇あり（3日）
◆慶弔関連（結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金等）
◆ipadタブレット貸与（場所を選ぶことなく記録や情報共有ができます）
◆必要な物品の貸与（血圧計、パルスオキシメーター、ステート、体温計等）
◆法人で開催する納涼会、忘年会費用法人負担（参加自由）
◆企業年金の積立加入制度あり
◆インフルエンザワクチン接種費用法人負担
◆Wi-Fi完備（全事業所内）
◆職員休憩時フリードリンク（コーヒー・紅茶等）
◆事業貢献賞与（目標時間の稼働を達成で上乗せ賞与支給）
◆教育研修制度（新人教育研修、入社から1～２ヶ月は同行期間あり）
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：65歳
- 再雇用：あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
-
お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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