病棟
日勤のみ / パート(非常勤)
エージェント求人
ブランク可
時給1,800円以上可
2026年2月
オープン
医療法人社団 美誠会
施設情報
荻島あかり病院
埼玉県越谷市
/ 大袋駅
徒歩16分
-
正看護師一時募集休止
時給 1,800円〜
-
准看護師一時募集休止
時給 1,800円〜
- 勤務時間
-
8:45～17:00※時短勤務相談可
- 雇用期間
- 1年毎に更新予定
募集状況更新日：2025/11/21（15日前）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
-
2025/05/13
正・准看護師の募集を休止
-
2025/01/23
正・准看護師を募集中
この求人の募集再開を通知しますか？
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
＜＜ 2026年2月新規オープン！オープニング求人 ＞＞
埼玉県越谷市に新規オープン予定の「荻島あかり病院」は、地域で長年の実績を持つ医療法人社団 美誠会が手がける療養型病院（150床）です。新病院の立ち上げという貴重な経験を積めるチャンスであり、新しい環境であなたの看護経験を存分に活かしていただけます！
《この求人の注目ポイント》
◆オープニングメンバーとしてのやりがい
真新しい病院で、一からチームを作り上げていくことができます。ご自身のアイディアや経験を活かし、理想の職場づくりに携わりたい方に最適です。
◆子育て支援が充実した働きやすい環境
法人の手厚い福利厚生として、「保育費補助制度」や「学童保育費補助制度（小4まで）」が導入されており、子育て中の看護師さんを強力にサポートします。さらに、敷地内に託児所を建設予定のため、今後もより一層働きやすくなる見込みです。
《安心の待遇と働き方》
◆経験1年で年収408万円以上と高水準の給与に加え、賞与は年2回（前年度実績3.0ヶ月）、退職金制度も完備されているため、長期的に安心して勤務いただけます。
新築の綺麗な環境で、慢性期看護にじっくりと向き合いたい方、子育てと仕事を両立させたい方におすすめの求人です。
新病院の立ち上げに関心のある方、この求人についてさらに詳しく知りたい方は、お気軽にお問い合わせください。
【新規オープニング★新築で病院きれい★高給与★働き方の柔軟性◎】埼玉県越谷市南荻島に、「荻島あかり病院」が新規開院します！
仕事内容
新規開設の療養型病院（150床）での看護業務
電子カルテ導入予定
【業務内容】
バイタルチェック、記録
投薬の準備と確認
医療的ケア（カテーテル管理、経管栄養など）
緊急時の対応（外来・病棟のサポート連携有り）
【病院概要】
1階 エントランスホール、外来、検査室など
2階 病棟A：療養50床 / 病棟B：療養50床
3階 病棟C：療養50床
部屋割：各病棟4床室×11室、個室×6室
＜こんな方におすすめ＞
・新病院の立ち上げに携わってみたい方
・新しい環境で自分の経験スキルを活かしたい方
・慢性期看護に興味がある方
・子育て支援の手厚い職場で働きたい方
勤務体制
- 日勤体制：6～7名
- 夜勤・当直体制：看護師2名＋看護助手2名
施設形態・診療科目
内科/リハビリテーション科
応募資格
◆看護師免許をお持ちの方
【早期入職の場合について】
法人内施設または関連法人施設への配属を予定しています。居住地を考慮致しますので、希望される方は気軽にご相談ください。
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:45～17:00
給与例
想定給与 正看護師
時給 1,800 円〜
想定給与 准看護師
時給 1,800 円〜
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
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病床数150床
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電子カルテ
休日・休暇詳細
-
年間休日115日
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残業
あり
-
固定残業
なし
-
オンコール
なし
- 4週8休以上
- シフト制（4週8休制+祝日分）
リフレッシュ休暇（3日）
年末年始休暇（4.5日） - 有給休暇 （完全消化を推奨しています）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
夜勤
-
看護師2名＋看護助手2名
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
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雇用保険
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労災保険
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車通勤
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寮
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託児所
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退職金
車通勤
・駐車場あり
寮
※看護師寮（建設予定）
託児所
日勤のみ対応予定
0歳～就学前まで
その他の福利厚生
・賞与年2回（7月・12月）※法人前年度実績3.0ヶ月
・昇給年1回（4月）
・各種社会保険完備
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・交通費全額支給
・マイカー通勤可能（駐車場無料）
・保育費補助制度あり
※全額補助(非常勤は常勤の3/4以上勤務の方対象)
・学童保育費補助制度あり（小４まで）※非常勤は規定あり
・制服貸与
・職員食堂利用可能（昼：1食300円）
・資格取得支援制度あり
・永年勤続表彰制度（10年・20年・30年）
・職員専用保養所有（南房総シーサイド貴賓館）
・院内診療費補助制度
・誕生日月に図書カードをプレゼント
・就業不能補償制度 2020年4月導入（対象：59歳未満の正社員）
（病気やケガで働くことができなくなった方は、退職後も所得を補償いたします。）
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：60歳
- 再雇用：あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
-
お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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