外来 2交代 / 常勤
エージェント求人 ブランク可 第二新卒可 月給34万円以上可
社会医療法人健友会 施設情報 上戸町病院 長崎県長崎市 / 石橋駅 車7分

  • 正看護師
    募集中

    23.8〜34.2万円/月

    335〜488万円/年

    ※一例

    賞与 2.6ヶ月

  • 准看護師
    募集中
    お問い合わせください
勤務時間
8:30~17:00
16:45~8:45

募集状況更新日:2025/11/26(9日前)

希望や経験をもとに、LINEで相談できる

  • 2025/06/24

    正・准看護師を募集中

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

《ワークライフバランスを重視した働きやすい職場です》
◆残業はほとんどなく、プライベートの時間を確保しやすいです。また、年次有給休暇の取得率が81%(2023年実績)と高く、突発的なお休みも100%受理されるなど、休暇が取りやすい環境です。
◆育児休業取得率は女性100%であり、男性の取得実績もあるため、子育てと仕事の両立を支援しています。
◆短時間正職員制度や関連法人の認可保育園があるなど、子育て中の看護師が安心して働ける環境が整っています。

《経験に応じた安定した給与と充実した福利厚生》
◆看護学校3年卒の場合、月給260,000円から370,000円と経験に応じた給与設定です。
◆経験15年で年収4,800,000円、経験10年で年収4,500,000円、経験5年で年収4,100,000円と、経験を重ねるごとに昇給が見込めます。
◆処遇改善手当、ベースアップ評価手当、住宅手当、夜勤手当など、各種手当も充実しています。
◆生理休暇、結婚休暇、子の看護休暇、家族の介護休暇など、ライフイベントに合わせた休暇制度も整備されています。

《多職種連携と温かい人間関係の中で成長できます》
◆医師をはじめ、職員間や患者さんとの距離が近く、多職種が垣根を越えて活発に連携し、患者さんの生活全体をサポートしています。
◆先輩看護師は、新人看護師の悩みにも親身に相談に乗ってくれるなど、安心して働ける温かい人間関係が魅力です。

《多様な経験を積み、オールマイティーな看護師へ成長できる環境です》
◆予防医療から救急医療、急性期から慢性期、リハビリテーション、在宅医療・介護まで、幅広い分野での経験を積むことができます。
◆クリニカルラダー制度やeラーニングを導入しており、自身の到達度を把握しながら自己研鑽に励むことができます。
◆新人看護師にはエルダーや教育主任がつき、チーム全体で手厚い指導を行うため、安心して業務に取り組めます。

《「いのちの平等」を尊重し、患者さんの人生に深く関わる看護を実践できます》
◆「いのちの平等」という理念に基づき、経済的な理由で医療を受けられない方への無料・低額診療制度を設けるなど、誰もが安心して良い医療を受けられるよう取り組んでいます。
◆病気だけでなく、患者さんの背景にある生活環境や社会的要因にも目を向け、全人的な看護を提供しています。
◆患者さんの願いを叶える活動にも積極的に取り組み、例えば終末期の患者様の声を聴き、「母校にラグビーボールを届けたい」「孫の結婚式に出たい」「親戚みんなに会うため実家を訪れたい」など、できる限り要望に応えるため、医師・看護師・セラピストなど多職種で実現に向けて取り組んでいます。
◆退院後の在宅ケアまでフォローしているため、患者さん一人ひとりの人生に深く継続的に関わることができます。

【高給与★有給消化80%以上 】ワークライフバランスを充実させながら、スキルアップが出来る環境が整っています。

仕事内容

◆外来部門における看護業務全般をお任せ致します。
・外来看護業務 総合診療科 内科 整形外科
・救急対応 健診 訪問診療 夜勤2交代
・手術室 内視鏡 (担当制による)

勤務体制

  • 夜勤・当直体制:一般病棟:深夜勤看護師3名 / 準夜勤看護師4名、回復期リハビリ病棟:看護師、介護福祉士合わせて3名

施設形態・診療科目

一般病院

総合診療科、内科、整形外科、リウマチ科、リハビリテーション科

応募資格

◆看護師免許の有資格者の方。

給与 ※以下の勤務時間の場合

  • 日勤 08:30~17:00
  • 夜勤 16:45~08:45

給与例

想定給与 正看護師

年収 335~488 万円 月給 23.8~34.2 万円 賞与49~77万円

月給内訳

  • 基本給
    192,100~296,500円
  • 夜勤手当
    5,000円
  • 住宅手当
    8,000円
  • 処遇改善手当
    18,000円

諸手当

  • 残業手当
    あり
  • 夜勤手当
    5,000円/回
  • 扶養手当
    あり
  • 住宅手当
    8,000円
    ※一律
  • 世帯主手当
    7,500円
  • 処遇改善手当
    18,000円

昇給 / 賞与

  • 昇給:年1回
  • 賞与:年3回

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職場の環境

  • 病床数
    104床
  • 電子カルテ

休日・休暇詳細

  • 年間休日
    103日
  • 有給取得率
    90%
  • 残業

    あり

  • 日曜日、祝日、その他
    4週6休制 所定休日5/1、8/9、8/15、12/30~1/3(日直あり)
  • 有給休暇 12日 (入職4月目に付与) 1時間単位取得可
    生理休暇 月1日
    結婚休暇 7日
    リフレッシュ休暇 勤続3年3日、20年10日 (勤続年数に応じて祝い金あり)
    産休・育休取得実績100% 3才まで短時間正規職員制度あり
    子の看護休暇・家族の介護休暇
    ※希望休もできるだけ融通を利かせて頂けます。

夜勤

  • 一般病棟:深夜勤看護師3名 / 準夜勤看護師4名、回復期リハビリ病棟:看護師、介護福祉士合わせて3名

福利厚生・待遇

  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 車通勤
  • 託児所
  • 退職金

車通勤

・駐車場なし

・駐車場は自己で手配をお願いします

託児所

※関連法人に認可保育園あり

その他の福利厚生

退職年金、死亡傷病見舞金、災害見舞金、傷病出産休業補償、貸付金制度あり、
医療費助成制度等

その他の就業条件

試用期間

  • 試用期間なし

退職関連

  • 定年:60歳
  • 再雇用:あり

仕事内容の変更範囲

看護業務全般

就業場所の変更範囲

法人内の関連施設

ご利用の流れ

  1. お問い合わせ

    問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。

    0120-512-919 平日 9:00〜18:00
  2. 希望条件等のヒアリング・ご応募

    現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
    LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。

  3. 書類選考・面接

    面接対策もお任せください。
    履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。

  4. 内定・内定承諾

    内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
    給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。

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      8:30~17:00 (休憩60分)
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      • 第二新卒可
      • 月給31万円以上可
    • 2交代(常勤)

      給与
      33.0万円/月 賞与2.6ヶ月
      ※経験15年の例
      時間
      8:30~17:00 (休憩60分)
      • ブランク可
      • 第二新卒可
      • 月給35万円以上可
    • 3交代(常勤)

      給与
      34.2万円/月 賞与2.6ヶ月
      ※経験15年の例
      時間
      8:30~17:00
      • ブランク可
      • 第二新卒可
      • 月給35万円以上可

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