外来
日勤のみ / 常勤
エージェント求人
日祝休み
ブランク可
月給29万円以上可
社会福祉法人浩照会
施設情報
伏見桃山総合病院
京都府京都市伏見区
/ 桃山御陵前駅
徒歩9分
-
正看護師募集中
23.3万円〜/月
348万円〜/年
※経験3年の例賞与 3.3ヶ月
-
准看護師募集中お問い合わせください
- 勤務時間
-
8:30～17:00 （休憩60分）
募集状況更新日：2025/11/27（8日前）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
-
2025/01/27
准看護師の募集を開始
-
2024/05/27
正看護師の募集を開始
-
2024/04/11
正看護師の募集を休止
-
2023/12/07
正看護師の募集を開始
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2022/11/24
正看護師の募集を休止
-
2022/07/13
正看護師を募集中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
《ママさんナースが働きやすい環境が整っております！》
◆お子様の送迎の手間がかかりません！
病院から車10分の距離にある「介護老人保健施設あじさいガーデン伏見」の施設内にある託児所が利用可能です。
朝は病院までお迎え、勤務終了時は病院までお子様を無料で送迎してくださいますので送迎の手間はかかりません。
◆入職2ヶ月後から特別休暇4日間付与されます。
お子様をお持ちの方などはお子様が急に体調を崩すこともあるので、入職後すぐも安心してお休みを取れるようにという法人の考えに基づいた制度です。
◆産育休復帰率は法人全体で100%となっております。
産前産後休暇の取得はもちろん、その後の復帰までのサポートも手厚く行なっております。復帰前の面談では、その方に合った働き方を実現できるよう、復帰後の希望の働き方などをヒアリングします。子育てを経験した職員も多いので、サポート体制は整っています。
《2～3年後に新築移転を予定しております！》
約2年～3年後に隣駅の向島駅から徒歩10分の距離に新築移転を予定しております。
《法人として介護施設・訪問看護まで一貫したサービスを実施しております。》
「社会福祉法人浩照会」は病院以外にも、訪問看護ステーション、介護老人保健施設、特別養護老人ホームなど関連施設が多くございます。
そのため将来的に関連施設などに異動をすることも可能です。！
《福利厚生充実♪》
医療費補助制度あり！
法人が運営する伏見桃山総合病院での外来受診費の補助が受けられます（※本人のみ 薬代も含め全額補助あり）
職員利用率は100％となっております
【ママさんナースに優しい★福利厚生充実★新築移転予定あり★】プライベートと両立しながら働ける病院です！
仕事内容
外来での看護師業務をお願いいたします。
内視鏡検査・救急外来兼務あり
勤務体制
- 夜勤・当直体制：【外科･内科（障害者）病棟】2名＋助手1名 【療養病棟】2名+助手1名
施設形態・診療科目
内科、神経内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、肛門科、眼科、放射線科、リハビリテーション科
応募資格
正看護師
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:30～17:00 （休憩60分）
給与例
モデル給与 経験15年 / 正看護師
年収 424 万円 月給 29.2 万円 賞与73.1万円
月給内訳
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基本給221,540円
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ベースアップ支援手当12,000円
-
ベースアップ評価手当9,200円
-
資格手当25,000円
想定給与 経験3年 / 正看護師
年収 348 万円～ 月給 23.3 万円～ 賞与67万円〜
月給内訳
-
基本給203,775円～
-
ベースアップ支援手当12,000円
-
ベースアップ評価手当9,200円
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当直手当10,000円
昇給 / 賞与
- 昇給：年1回
- 賞与：年2回
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
-
病床数199床
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電子カルテ
休日・休暇詳細
-
年間休日112日
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残業
あり
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オンコール
なし
- ◆シフト制：4週7休（※日祝固定休み相談可能だが月1～2回は出勤可能性あり）
◆年末年始休暇４日あり - ◆夏期休暇0～3日（入職月により付与日数変更有）
◆慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇
◆入社2ヶ月後から特別休暇4日間が付与されます。
入職半年後までに消化していただくため、連休として消化される方もいらっしゃいます。
◆その後、入職6ヶ月経過後年次有給休暇日数 10 日が付与されます。
夜勤
-
【外科･内科（障害者）病棟】2名＋助手1名 【療養病棟】2名+助手1名
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
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雇用保険
-
労災保険
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車通勤
-
寮
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託児所
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退職金
車通勤
・駐車場あり
・月額6,000円
託児所
◆病院から車10分の距離にある「介護老人保健施設あじさいガーデン伏見」（〒612-8141 京都府京都市伏見区向島二ノ丸町151−81）の施設内の託児所をご利用いただけます。
◆朝は病院までお迎え、勤務終了時は病院までお子様を無料で送迎してくださいますので送迎の手間はかかりません。
◆預け可能時間 8:30～17:30
◆1日からの単発利用も可能
◆利用料は1日1,000円
◆15日以上の利用でも月額15,000円を超えることはございません。
その他の福利厚生
◆職員食堂あり（食券式）
◆医療費補助制度
法人が運営する伏見桃山総合病院での外来受診費の補助が受けられます（※本人のみ 薬代も含め全額補助あり）
職員利用率は100％となっております。
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年：60歳
- 再雇用：あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
-
お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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日勤のみ（常勤）
給与 25.9万円〜/月 賞与3.3ヶ月※経験3年の例時間 8:30～17:00 （休憩60分）- ブランク可
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2交代（常勤）
給与 31.2万円〜/月 賞与3.3ヶ月※経験3年の例時間 8:30～17:00 （休憩45分）- ブランク可
- 月給34万円以上可
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日勤のみ（パート）
給与 時給1,700円〜時間 8:30～17:00 （休憩60分）- ブランク可
- 時給1,700円以上可
-
夜勤のみ（パート）
一時募集休止給与 3.6万円〜/回時間 16:30～9:00 （休憩150分）- ブランク可
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