訪問看護
日勤のみ / 契約社員
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エージェント求人
月給40万円以上可
株式会社アンビス
施設情報
医心館福島
福島県福島市
/ 福島駅
車5分
-
正看護師 / 管理職募集中
45.4〜53.6万円/月
620〜720万円/年
※一例賞与 3.5ヶ月
- 勤務時間
-
8:30～17:30 （休憩60分）
- 雇用期間
- 試用期間なし。但し、6か月間の準社員（有期雇用）期間があり、特に問題がなければ正社員（無期雇用）として再契約。期間中の条件の変更なし。
募集状況更新日：2025/12/05（0日前）
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
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2025/12/05
正看護師の募集を開始
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2025/10/31
正看護師の募集を休止
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2025/10/24
正看護師の募集を開始
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2025/10/03
正看護師の募集を休止
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2025/09/12
正看護師の募集を開始
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2025/08/29
正看護師の募集を休止
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2025/07/18
正看護師を募集中
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
《医心館アンビスについて★》
◆2013年の創業以来、高いニーズを受けて医心館の施設数は急拡大し、全国で65施設3,193名を数えるほどになりました（2023年3月末現在）。今後も年間20施設ほどを着実にオープンさせ、さらに施設数や定員数は増える予定でございますので、向上心のある看護師様お待ちしております！
◆国により入院日数の短縮と在宅への復帰が推し進められているなか、退院した患者はどこへ行くのか、という問題に真正面から向き合ってきたのが、医心館です。国が抱える問題に対し、スタッフ皆で解決をしていきたいとお考えの方、大歓迎です！
◆他の病院や介護施設では、残念ながらお断りされてしまうことが多かった、がん末期の方・人工呼吸器の装着や気管切開で呼吸管理が必要な方・そして神経変性疾患を患う方などを、医心館は積極的に受け入れ、主治医やケアマネージャーの継続を原則とするなど、地域完結として地域医療がよりうまく機能するためのサポーターを行ってまいりました。地域医療のサポートをしたい方におすすめです！
《心館アンビスの特徴について★》
◆その1：仕組みのイノベーションによる新しい形態の医療施設
医心館は制度上、有料老人ホームに訪問看護事業所・訪問介護事業所を併設した形態を取っています。また、医師・歯科医師・薬剤師を始めとする多数の外部の専門家に支えられながら、医療依存度が高い方々に質の高い看護ケアを提供しております！
◆その2：高度な看護ケアに注力した在宅型の病床
医心館は、看護師は訪問診療の補助のほか、心身状態の観察・バイタルサインの測定・服薬管理・医療処置・口腔ケア・経管栄養管理など様々な役割を担い、終末期医療に特化した十分な看護体制を備えた在宅型の“病床”として機能しております！
◆その3：医療・看護・介護を受けながら安心して暮らせる療養の場
医心館は全室個室（名張Iを除く）であり、プライバシーが守られ自身の生活スタイルを継続できます。医療依存度が高い方やご家族に丁寧にヒアリングし、希望に沿った暮らしを実現できるよう、緩和ケア、終末期ケアに習熟した看護師が数多く在籍し、知識やスキルを看護師、介護士間で共有しながら丁寧にケアに当たっております！
《医心館アンビスの働きやすい環境について★》
◆看護スタッフは10対1の看護配置、かつ介護職も多数在籍をしております。また、看護師と介護職の人数を比べると同程度となっています。医心館では訪問看護ステーションの看護師、訪問介護ステーションの介護職が連携して、質の高いケアを提供しております！
◆夜勤では、1人以上の看護師・1人以上の介護職を夜勤者として毎日配置しております。夜勤時に「自分一人しかいない」と不安になることなく、安心して業務に当たっていただけます！
◆医心館では20～50代まで幅広い年齢層の職員が活躍しています。バックグラウンドも、若い方や子育て中のママ、病院に加え訪問看護の経験もある方、異業種経験のある方等、共通して安定したスキルを持っているスタッフが多く在籍しておりますので、安心してご就労頂けます！
◆一般看護師、一般介護職の残業は平均月10時間程度のため、オンとオフをきっちり分けて働くことが可能でございます！
◆看護師の前職場について、半分以上の看護師が急性期病院や大学病院など地域医療の“要”となる病院に勤めていました。臨床経験豊富な看護師が多いことが医心館の強みになっております。また、介護職の前職場について、最も多かったのは介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム）、次に多かったのが有料老人ホーム、その次が「介護老人保健施設（老健）」でございます。身体介護のスキルをしっかり身に付けた介護職が数多く在籍しています！
【高待遇★年休4週8休み以上★緩和ケア★退職金あり★きれいな施設】株式会社アンビスが運営する有料老人ホームです！
仕事内容
管理者として看護師・介護士含めた施設のマネジメント業務に従事していただきます。
・看護、介護管理者として施設のマネジメント業務
・看護、介護職員の入職後のサポート
・シフト作成、業務調整などの労務管理
・在宅医や薬局、福祉用具業者、外部ケアマネなども含めた来客対応
・在宅医とスタッフ、ご入居者さまとの調整（情報共有、指示受け、ICの調整など）
・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート
など
勤務体制
- 日勤体制：6名～7名 ※介護士7名程度
- 夜勤・当直体制：3名 ※介護士2名
施設形態・診療科目
応募資格
◆正看護師資格を取得している方（准看護師不可）
◆大学病院、公立病院・公的病院もしくはそれに該当するような地域の中核的な病院で臨床経験5年以上
◆病院での管理者経験必須
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 日勤 08:30～17:30 （休憩60分）
給与例
想定給与 正看護師
年収 620～720 万円 月給 45.4～53.6 万円 賞与75万円
月給内訳
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基本給216,600円
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資格手当23,000円
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精勤手当80,700～95,300円
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職能手当64,000～102,000円
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役職手当70,000～100,000円
諸手当
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通勤手当～30,000円※上限30,000万円(バス通勤可)
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資格手当23,000円※正看護師対象53,000円※認定看護師対象
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精勤手当80,700円～95,300円※残業30時間相当で、時間外労働の有無を問わず定額支給。なお、超過分は1分単位で追加で支給
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職能手当64,000円～102,000円
-
役職手当70,000円～100,000円
昇給 / 賞与
- 賞与：年2回
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
休日・休暇詳細
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年間休日115日
-
有給取得率80%
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残業
あり
-
固定残業
あり
-
オンコール
なし
- 週休2日（シフト制）、夏季休暇、年末年始休暇
- 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
夜勤
-
3名 ※介護士2名
福利厚生・待遇
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健康保険
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厚生年金
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雇用保険
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労災保険
-
車通勤
-
寮
-
託児所
-
退職金
車通勤
・駐車場あり
その他の福利厚生
■制服無料貸与（上3枚、下3枚）
■持ち株会制度あり
■退職金制度：雇用スタート（契約社員半年間も踏まえて）から5年以上で支給対象
※定年65歳以降は嘱託職員として勤務が可能
■産育休制度：雇用スタート（契約社員半年間も踏まえて）から1年以降で取得対象
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間なし
契約期間
-
契約更新：あり
更新については以下を元に判断します
勤務態度、能力、健康状態、会社への貢献度等で判断する
- 契約期間の上限：2回
退職関連
- 定年：65歳
- 再雇用：あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
会社の定める場所 （なお、出向となった場合、出向先の定める場所）
ご利用の流れ
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お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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2交代（契約社員）
一時募集休止給与 33.0〜36.2万円/月 賞与3.5ヶ月※一例時間 8:30～17:30 （休憩60分）- ブランク可
- 月給36万円以上可
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