病棟
夜勤のみ / パート(非常勤)
エージェント求人
担当業務未経験可
ブランク可
第二新卒可
医療法人社団協友会
施設情報
横浜鶴見リハビリテーション病院
神奈川県横浜市鶴見区
/ 鶴見小野駅
徒歩2分
-
正看護師一時募集休止
3.0万円〜/回
- 勤務時間
-
17:00~9:00
- 雇用期間
- 期間の定めあり
募集状況更新日:2025/09/05(92日前)
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
-
2021/06/14
正看護師の募集を休止
-
2020/12/04
正看護師を募集中
この求人の募集再開を通知しますか?
【2019年6月オープン★年間休日120日★院内保育あり★大手法人★手厚い研修制度★駅徒歩2分★】 多職種との協働を大事にし、リハビリに力を入れている病院です♪
仕事内容
◆病棟での看護業務全般を担当して頂きます。
◆患者の日常生活機能(ADL)の向上、寝たきり防止、在宅復帰を目指して業務に取り組んでいきます。
【データ:令和2年4月~9月】
◆患者数内訳
・脳血管疾患:54%(内訳:多い順に脳梗塞、脳出血、くも膜下出血)
・運動器:42%(内訳:多い順に大腿骨骨折、胸椎腰椎および骨盤骨折、脊椎障害。)
・廃用症候群:6%
◆退院日数
・脳血管疾患:150日(高次脳機能障害を伴うもの等は180日)
・運動器疾患:90日(神経、筋又は靱帯損傷等は60日)
・廃用症候群:90日
◆.退院先割合(在宅復帰率)
・在宅復帰率(社会福祉施設や有料老人ホーム等も含む):約9割
・自宅等の家庭への退院が81%を占めており
・次いで社会福祉施設や有料老人ホーム等11%
・介護老人保健施設(老健)3%、
・特別養護老人ホーム2%
◆.回復期リハビリテーション実績指数
実績指数:54.09
◆年齢層
当院では70代、80代の患者がメインです。
10代から30代の若年層や40代~50代の方の入院も受け入れております。
施設形態・診療科目
内科、神経内科、リハビリテーション科
応募資格
◆看護師資格をお持ちの方(正・准問いません)
給与 ※以下の勤務時間の場合
- 夜勤 17:00~09:00
給与例
想定給与 正看護師
1回 3 万円〜
希望や経験をもとに、LINEで相談できる
職場の環境
-
病床数228床
-
電子カルテ
休日・休暇詳細
-
年間休日120日
- 4週8休以上
- 月10日休
- 慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇、介護休業
福利厚生・待遇
-
健康保険
-
厚生年金
-
雇用保険
-
労災保険
-
車通勤
-
寮
-
託児所
-
退職金
車通勤
・駐車場あり
寮
◆間取り・設備:ワンルームタイプバストイレ別をお探しいたします。
◆家賃:37,000円/月
託児所
時間利用可能
対象:6ヶ月~小学校に上がるまで
その他の福利厚生
白衣貸与(私物持ち込みの場合有償にてクリーニング対応あり)
その他の就業条件
試用期間
- 試用期間あり
退職関連
- 定年:60歳
- 再雇用:あり
仕事内容の変更範囲
看護業務全般
就業場所の変更範囲
法人内の関連施設
ご利用の流れ
-
お問い合わせ
問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。
0120-512-919 平日 9:00〜18:00 -
希望条件等のヒアリング・ご応募
現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。 -
書類選考・面接
面接対策もお任せください。
履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。 -
内定・内定承諾
内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。
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病棟 正看護師
一般+療養
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2交代(常勤)
給与 28.9万円/月 賞与2回※経験5年の例時間 8:30~17:30- 年間休日120日
- 4週8休以上
- 担当業務未経験可
- ブランク可
- 第二新卒可
- 月給32万円以上可
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日勤のみ(常勤)
一時募集休止給与 23.7万円〜/月 賞与3.4ヶ月※一例時間 8:30~17:30- 年間休日120日
- 4週8休以上
- 担当業務未経験可
- ブランク可
- 第二新卒可
- 月給23万円以上可
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夜勤のみ(常勤)
一時募集休止給与 39.8万円/月 賞与84.6万円※経験15年の例時間 17:00~9:00- 年間休日120日
- 4週8休以上
- 担当業務未経験可
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- 第二新卒可
- 月給39万円以上可
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日勤のみ(パート)
一時募集休止給与 時給1,500円時間 8:30~17:30- 担当業務未経験可
- ブランク可
- 第二新卒可
- 時給1,500円以上可
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