病棟 2交代 / 常勤 エージェント求人 担当業務未経験可 ブランク可 第二新卒可 月給32万円以上可 医療法人玉水会 施設情報 玉水会病院 鹿児島県鹿児島市 / 鹿児島中央駅 車10分

  • 正看護師
    募集中

    28.4万円/月

    396万円/年

    ※経験5年の例

    賞与 3ヶ月

  • 准看護師
    募集中

    26.0万円/月

    361万円/年

    ※経験3年の例

    賞与 3ヶ月

勤務時間
8:30~17:30 (休憩60分)
10:00~19:00 (休憩60分)
7:00~16:00 (休憩60分)
17:00~9:00 (休憩120分)
8:00~17:00 (休憩60分)
16:30~8:30 (休憩120分)
7:30~16:30 (休憩60分)

募集状況更新日:2026/08/31(2日前)

希望や経験をもとに、LINEで相談できる

  • 2026/06/02

    正・准看護師の募集を開始

  • 2026/05/22

    正・准看護師の募集を休止

  • 2024/06/20

    正・准看護師の募集を開始

  • 2024/05/17

    正看護師の募集を休止

  • 2024/03/21

    准看護師の募集を休止

  • 2023/08/10

    正・准看護師の募集を開始

  • 2023/03/31

    正・准看護師の募集を休止

  • 2020/09/17

    正・准看護師を募集中

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

《メリハリのある働き方で、プライベートや子育てとの両立を応援します》
◆病院全体で「残業削減」に本気で取り組んでおり、残業は月10時間程度と少なめです。就業時間内に情報収集を行うことで前残業をなくし、終業10分前には更衣室へ向かい定時で帰るというルールが徹底されています。
◆クラーク(事務)さんの増員や業務の流れを見直すことで、看護師の負担軽減に努めています。有給休暇も時間単位で取得可能など、柔軟な働き方が可能です。
◆看護部長自身が子育ての苦労を経験しているため、「スタッフの代わりはいるけど、母親の代わりはいない」という方針のもと、ママさんナースへの理解が非常に深い職場です。お互いに協力し合う風土があり、ご家庭との両立を目指す方にも最適です。

《安定した経営基盤と、頑張りをしっかり還元する給与・待遇体制》
◆病院の経営が黒字で安定しているため、スタッフへの還元がしっかりと行われています。直近でもベースアップ手当や資格手当が増額されるなど、日々の頑張りが給与に反映される安心の体制です。
◆基本給に加え、経験年数に応じた経験手当、世帯主向けの住宅手当などが充実しています。賞与も年2回支給され、長期的に安定した収入を見込むことができます。
◆夜勤に入る際も、慣れるまでは日勤でしっかり業務を覚え、最初は先輩看護師と一緒に夜勤に入るサポート体制が整っているため、無理なく夜勤業務をスタートし手当を得ることが可能です。

《経験の浅い方やブランクのある方も安心。手厚くサポートする教育体制》
◆以前「教育部長」を務めていた方が現在の看護部長に着任しており、院内全体の教育体制に非常に力を入れています。
◆中途入職の方にもプリセプターがつき、クリニカルラダー制度を用いて一人ひとりのペースやキャリアに合わせた段階的な成長をサポートします。
◆経験が浅い方やブランクがある方でも、周囲のスタッフが手厚く指導・フォローする育成風土が根付いているため、現場で困った際もすぐに相談できる安心の環境です。

《温かい人間関係の中で、自分らしいキャリアを描ける職場です》
◆20代から50代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、人間関係の良さが大きな自慢です。退職者インタビューで「人間関係が嫌」という理由で辞める方がいないほど、風通しが良く和やかな雰囲気が保たれています。
◆経験年数や技術よりも「素直さ」や「協調性」を大切にする採用を行っており、患者様中心の看護をみんなで実践する素晴らしいチームワークがあります。
◆ゆくゆくは地域包括ケアや回復期リハビリテーションなど、多職種と連携する病棟での経験を通じて、ご自身の興味や適性に合わせた専門性を磨き、多角的な視点を持つ看護師へとキャリアアップできる環境が整っています。

《地域に密着し、急性期から在宅復帰まで一貫して患者様を支える医療》
◆小規模な病院でありながら、一般病棟(急性期・地域包括ケア)と回復期リハビリテーション病棟を有し、治療から在宅復帰まで一貫した医療を提供しています。関連の介護老人保健施設や訪問看護ステーションとも密に連携しています。
◆病棟にはリハビリスタッフ(PT、OT、ST)が多く在籍しており、多職種連携が非常に活発です。退院後の生活を見据え、嚥下などの食事面からリハビリまで、患者様がその方らしい生活を送れるようになるまでチーム全体で支えます。
◆重症度の高い急変対応に追われる慌ただしさよりも、患者様の回復過程にじっくり寄り添い、在宅復帰に向けた質の高い退院支援や地域医療を学びたい方にぴったりの環境です。

【退院支援・回復過程の看護★教育体制◎★人間関係◎★高待遇★残業少なめ】急性期後の患者様を在宅につなげていく看護がメインで、プライベート両立しつつやりがいを持って働くことができます!

仕事内容

病棟における看護業務全般をお任せ致します。

勤務体制

  • 夜勤・当直体制:一般病棟:看護師2名+助手1名、回復リハ病棟:看護師2名

施設形態・診療科目

一般病院

内科 神経科 消化器科 循環器科 リハビリテーション科

応募資格

看護師免許をお持ちの方(正・准問わず)

給与 ※以下の勤務時間の場合

  • 日勤 08:30~17:30 (休憩60分)
    ※3階病棟
  • 遅番 10:00~19:00 (休憩60分)
    ※2階・3階病棟
  • 早番 07:00~16:00 (休憩60分)
    ※3階病棟
  • 夜勤 17:00~09:00 (休憩120分)
    ※3階病棟
  • 日勤 08:00~17:00 (休憩60分)
    ※2階病棟
  • 夜勤 16:30~08:30 (休憩120分)
    ※2階病棟
  • 早番 07:30~16:30 (休憩60分)
    ※2階病棟

給与例

モデル給与 経験5年 / 正看護師

年収 396 万円 月給 28.4 万円 賞与55.5万円

月給内訳

  • 基本給
    185,100円
  • 資格手当
    10,500円
  • 経験手当
    18,200円
  • 住宅手当
    17,000円
  • 夜勤手当(正看護師)
    12,000円
  • 病棟手当(正看護師)
    6,000円

モデル給与 経験6年 / 正看護師

年収 392 万円 月給 28 万円 賞与55.9万円

月給内訳

  • 基本給
    186,500円
  • 資格手当
    10,500円
  • 住宅手当
    17,000円
  • 夜勤手当(正看護師)
    12,000円
  • 経験手当
    19,000円

モデル給与 経験16年 / 正看護師

年収 411 万円 月給 29.3 万円 賞与59.2万円

月給内訳

  • 基本給
    197,600円
  • 資格手当
    10,500円
  • 経験手当
    20,800円
  • 住宅手当
    17,000円
  • 夜勤手当(正看護師)
    12,000円

モデル給与 経験24年 / 正看護師

年収 433 万円 月給 30.8 万円 賞与62.4万円

月給内訳

  • 基本給
    208,300円
  • 資格手当
    10,500円
  • 経験手当
    25,500円
  • 住宅手当
    17,000円
  • 夜勤手当(正看護師)
    12,000円

モデル給与 経験3年 / 准看護師

年収 361 万円 月給 26 万円 賞与49.5万円

月給内訳

  • 基本給
    165,000円
  • 経験手当
    23,700円
  • 住宅手当
    17,000円
  • 資格手当(准看護師)
    5,500円
  • 夜勤手当(准看護師)
    10,000円
  • ベースアップ手当
    9,000円

想定給与 正看護師

年収 387~450 万円 月給 27.8~32.3 万円 賞与53~62万円

月給内訳

  • 基本給
    178,800~207,200円
  • 資格手当
    10,500円
  • 経験手当
    15,000~32,000円
  • 住宅手当
    17,000円
  • 夜勤手当(正看護師)
    12,000円
  • ベースアップ手当
    9,000円

想定給与 准看護師

年収 287~402 万円 月給 20.3~28.3 万円 賞与43~62万円

月給内訳

  • 基本給
    144,500~207,200円
  • 経験手当
    15,000~32,000円
  • 夜勤手当(准看護師)
    10,000円

昇給 / 賞与

  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回

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職場の環境

  • 病床数
    71床
  • 電子カルテ

休日・休暇詳細

  • 年間休日
    112日
  • 残業

    あり

  • 固定残業

    なし

  • オンコール

    なし

  • 月9休(2月のみ8休)
    夏季休暇2日・冬季休暇3日(夏季休暇と冬季休暇は入職後6ヶ月後に付与)
  • 有給休暇、育児休業、特別休暇、慶弔休暇

夜勤

  • 一般病棟:看護師2名+助手1名、回復リハ病棟:看護師2名

福利厚生・待遇

  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 車通勤
  • 託児所
  • 退職金

車通勤

・駐車場あり

・駐車場は無料となります。

その他の福利厚生

保育所補助金制度

その他の就業条件

試用期間

  • 試用期間あり

退職関連

  • 定年:60歳
  • 再雇用:あり

仕事内容の変更範囲

看護業務全般

就業場所の変更範囲

法人内の関連施設

ご利用の流れ

  1. お問い合わせ

    問い合わせるよりフォームへお進みください。お電話でも受け付けています。

    0120-512-919 平日 9:00〜18:00
  2. 希望条件等のヒアリング・ご応募

    現在の状況や転職のご希望などをキャリアアドバイザーにお聞かせください。
    LINEやメールにて届いた求人の中で気になる求人が見つかったら、応募の調整はお任せください。

  3. 書類選考・面接

    面接対策もお任せください。
    履歴書や職務経歴書の作成も、ご登録情報をもとに簡単に行えます。

  4. 内定・内定承諾

    内定が出た施設から入職したい施設をお選びください。
    給与や入職日などの条件交渉などもキャリアアドバイザーがサポートいたします。

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  • 病棟  正・准看護師

    一般病院

    • 日勤のみ(パート)

      給与
      時給1,300
      時間
      8:30~17:30 (休憩60分)
      • 担当業務未経験可
      • ブランク可
      • 第二新卒可
      • 時給1,300円以上可
    • 日勤のみ(常勤)

      一時募集休止
      給与
      19.8〜24.4万円/月 賞与2.4ヶ月 ※一例
      時間
      8:30~17:30
      • 担当業務未経験可
      • ブランク可
      • 第二新卒可
      • 月給24万円以上可
    • 夜勤のみ(パート)

      一時募集休止
      給与
      2.8万円〜/回
      時間
      17:00~9:00
      • 担当業務未経験可
      • ブランク可
      • 第二新卒可
  • 外来  正・准看護師

    一般病院

    • 日勤のみ(常勤)

      一時募集休止
      給与
      22.2〜25.0万円/月 賞与3.8ヶ月 ※一例
      時間
      9:00~18:00
      • 日祝休み
      • 第二新卒可
      • 月給25万円以上可
  • その他  正看護師

    一般病院

    • 日勤のみ(常勤)

      一時募集休止
      給与
      20.8〜25.4万円/月 賞与3ヶ月 ※一例
      時間
      9:00~18:00
      • 日祝休み
      • 担当業務未経験可
      • 月給25万円以上可

希望や経験をもとに、LINEで相談できる