東京都の年収300万円以上の看護師求人

2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。

株式会社ひかりケアは、平成19年3月に医療・介護サービスを提供することで地域の皆様が安心して暮らせる社会づくりに貢献すべく発足しました。笑顔とまごころをモットーに在宅介護サービスから、医療を取り入れ医療・介護サービスの充実したサービス提供を目指しています。

「すべてはおやこのえがおのために」の理念のもとに保育事業を展開しています。 HappyMomとして保育事業を展開し、都内に7つの保育園を運営しています。

【保育園】長年児童福祉に貢献してきた社会福祉法人東萌会が運営する保育園です。埼玉と東京に複数の園を展開しています。平成16年12月に法人が設立され、平成25年4月に法人の4つ目の園として開園しました。生後8カ月から5歳児までを対象とし、地域の小学校や姉妹園との交流を持ちながら、子ども達が楽しく、そして安心して学ぶことができる環境づくりに力を入れて取り組んでいます。都電荒川線「 西ヶ原四丁目駅」から徒歩3分と好立地です。

2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。

【恵比寿駅徒歩1分★通勤ラクラク！】業界最大級のメディカルグループ★究極の三方良しを目指し、世界に展開する美容クリニックです！

社会福祉法人キングス・ガーデン東京は3つの施設を運営しています。地域に根ざした運営をしています。

「人に優しい、腎臓に優しいこと」をモットーに、患者様個々に合わせた最新・最良の医療を提供しております。

ドクターの高い技術で人気の当院。
2020年に1院目としてオープンした恵比寿本院での勤務となります。

「日本一お客様に優しいクリニックを目指す」
「スタッフにはXで働くことを誇りに思ってもらいたい」
そんな代表の想いをもとに成長を続ける当院で、
あなたも一緒に働いてみませんか？

2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。

2023年1月に新しくオープンした美容クリニックです。美容外科、美容皮膚科、AGA、美容点滴、美容注射などの施術を行っています。品質の高い薬剤や医療機器によって、安心安全な治療、施術を提供しています。

【2026年1月新規オープン】東京に本社を構える株式会社JSHが持つ農園です。水耕農園を通して、企業の障がい者雇用のお手伝いを行っています。

2015年に大阪で産声を上げた法人が、2019年12月に江東区へ開設。 名称には、「Power And Love（力と愛）」、そして福祉大国スウェーデンの言葉で「うれしい・たのしい」を意味する「GLAD（グラード）」**の想いが込められています。

2. 専門性の高いケア
特化型サービス： 利用者の多くが精神疾患や認知症を抱えており、専門的な心のケアに強みを持っています。
地域密着： 江東区内をメインエリアとし、地域に根ざした訪問活動を行っています。

【有料老人ホーム】株式会社ニチイケアパレスは医療・介護・教育の3事業を柱とする株式会社ニチイ学館（東証一部上場企業）の100%子会社です。充実した教育で、ご利用者の多様なニーズに対応できるサービスを実現しています。主に首都圏にて「介護付有料老人ホーム ニチイホーム」と、「サービス付き高齢者向け住宅 アイリスガーデン」を運営しています。新小岩駅徒歩14分。

東京都内に3店舗、神奈川県内に1店舗を展開する美容外科クリニックです。

2007年春に開設された日本最大級の総合福祉施設です。最新の設備・機器を導入し、ケアハウス、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、障害者入所支援施設など複数施設を運営。緑に囲まれた自然あふれる環境に位置しています。

銀座駅から徒歩5分の駅チカの美容クリニックです。

地域の皆様に安全な医療の提供をするため万全の医療チームを整えて治療にあたっております。

六本木駅とほ2分の場所にある美容クリニックです。再生医療を始めとした最先端の美容医療を提供しています。

2002年の創業以来、在宅療養のパイオニアとして基盤作りに取り組んできました。「英知を尽くして生きるを看る」という理念を大切に日本中に「医療インフラとしての訪問看護」をゆきわたらせるため、さらなる拡大を図っていきます。教育制度、福利厚生など働く職員が働きやすい環境作りを行っております。